Description du poste : Missions : En tant que Chargé(e) des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre généraliste, avec une forte dimension recrutement. Vos principales missions seront :***Piloter l'ensemble du processus de recrutement : définition des besoins, rédaction et diffusion des annonces, sourcing, entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs.***Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers du personnel, absences, congés, etc.).***Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques RH de l'entreprise.***Accompagner les managers sur leurs problématiques RH et leur apporter un soutien opérationnel.***Contribuer à l'amélioration continue des processus RH et proposer des initiatives innovantes.***Assurer une veille réglementaire et garantir la conformité aux obligations légales et sociales. Description du profil : Profil recherché :***Diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent. * Expérience de 2 ans sur un poste RH généraliste avec une expérience significative en recrutement. * Bonne maîtrise du droit du travail et des outils RH. * Excellent relationnel, rigueur, réactivité et capacité d'adaptation. * Aisance avec les outils informatiques et les logiciels RH.