Vous aimez la technique et le travail en équipe ? Nous vous proposons d’intégrer l’un de nos services de modifications dans les domaines suivants : électricité, électrotechnique, mécanique...Vous serez responsable d'un programme de modifications des ouvrages du site. Vous appréhendez les aspects techniques, contractuels et planification. En tant que donneur d'ordre, vous surveillez les prestations que vous ferez réaliser par des entreprises partenaires.Vous planifiez la définition des exigences en amont des travaux et pilotez les contrats d'intervention. Vous préparez les étapes d'interventions en tenant compte des contraintes de planification et des exigences de sûreté, de sécurité, de radioprotection, d'environnement et de qualité. Vous surveillez la réalisation des activités par une présence sur le terrain. Vous collectez la documentation contractuelle de fin d'intervention. Par vos compétences, vous contribuez à l’amélioration de la performance des installations. Pour vous accompagner, vous bénéficierez dès votre arrivée d’une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte: à ce titre, vous devrez intervenir rapidement sur site. Ce poste comporte également, des horaires décalés.Vos compétences acquises sur ce poste vous permettront d’évoluer au sein de la filière Maintenance. BAC+2/ BAC+3 dans le domaine électrotechnique, essais, mécanique, génie industrielle...Vous aimez la technique en environnement industriel Vous faites preuve de méthode et de rigueur, de curiosité et de pragmatisme Vous comprenez et respectez les procédures Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe Rémunération : Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération comprise entre 30 K€ et 35 K€ vous sera proposée (hors rémunérations variables). Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte. EDF vous offre également les avantages suivants : possibilité de logement, intéressement, possibilité d’épargne salariale (PEG, PERCO), prime individuelle de performance, bonus collectif… Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. Si vous souhaitez allez plus dans la découverte du métier, n'hésitez pas à cliquer sur le lien suivant :Portrait Chargée / Chargé d'affaires