Coordination et encadrement de proximité Garantir l'organisation et la coordination de l'activité au quotidien Consolider la coordination et l'animation de l'ensemble des activités de l'unité en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle (AS/AMP). Assurer avec l'équipe la bonne mise en oeuvre du projet personnalisé d'accompagnement du résident Veiller à la cohérence des projets personnalisés avec le projet institutionnel Assurer la gestion des rendez - vous des résidents en lien avec les autres acteurs de l'établissement Organiser et animer certaines réunions en lien avec la cheffe de service afin de créer un espace d'élaboration et de régulation des actions. Collaborer à l'identification et l'analyse des besoins des résidents Elaborer avec l'équipe les synthèses et projets individualisés des résidents et superviser leur mise en oeuvre et leur évaluation Procéder à la nomination de l'encadrant référent du résident Être garant des écrits élaborés par l'équipe d'AMP et AS Gestion et organisation du travail au sein de l'unité Veiller et être présent au temps de transmission au sein de l'équipe Garantir le respect de la réglementation Être responsable de la gestion du budget alloué à l'unité et superviser la gestion de l'argent de poche des résidents Assurer l'organisation et la gestion des séjours extérieurs Contribuer à l'analyse et à l'évaluation des activités Assurer une fonction de veille et de contrôle des procédures établies concernant le résident Participer à l'identification des besoins en formation spécifique pour le personnel de l'unité en lien avec le directeur d'établissement ou la cheffe de service Fonction d'accueil et de communication interne Assurer l'accueil des nouveaux professionnels sur l'unité Participer au temps d'accueil des résidents externes Contribuer à faciliter le lien avec les différents professionnels de l'établissement Etablir et entretenir le lien avec les familles et les partenaires Assurer la circulation de l'information nécessaire à la mise en oeuvre des activités Fonction de soutien, de lien et de régulation au quotidien Mettre en place des médiations dans l'équipe afin de désamorcer les difficultés relationnelles Mettre en place de nouvelles approches dans la prise en charge du résident Diplôme requis : DE - Educateur Spécialisé Bac +3 Autres critères : Connaissance du handicap serait un plus CDD à terme imprécis