Directeur / Directrice d'institut de formation en soins infirmiers -IFSI- (H/F) 35 - Rennes
Offre n° 2882004
Directeur / Directrice d'institut de formation en soins infirmiers -IFSI- (H/F)
35 - Rennes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 septembre 2025
DEFINITION DU METIERDans le cadre du projet pédagogique de l'IFSI, le formateur exerce sa fonction sous la responsabilité du Directeur de l'IFSI-IFAS, et du Cadre supérieur de santé par délégation.Il développe deux domaines de son exercice principalement : Il forme des futurs professionnels infirmiers, il conçoit et organise les conditions de leurs apprentissages en formation initiale en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations, en lien avec le Projet Pédagogique. Il peut également, selon les évolutions de l'Institut organiser et réaliser des actions de formation continue dans des domaines liés aux soins infirmiers.ACTIVITESActivités principales de formation· Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique· Organiser et planifier des séquences d'enseignements théoriques et pratiques dans le respect du référentiel de formation· Réaliser des interventions pédagogiques : cours magistraux, travaux dirigés, travaux pratiques, séquences de simulation.· Organiser et mettre en œuvre des évaluations des connaissances et des compétences des étudiants et élèves· Assurer les fonctions de :- Responsable de suivi pédagogique : Suivis pédagogiques individuels et collectifs, en termes de conseil, de soutien, d'appui de sa progression d'acquisition des savoirs et des compétences, de son parcours de professionnalisation et de son projet professionnel. Fonction d'évaluation des compétences. Préparation du dossier de l'étudiant et proposition d'attribution des Crédits au cours des Commissions d'Attribution de Crédits semestrielles.- Référent de stage : Accompagnement pédagogique auprès des étudiants (réflexion et conseil sur les analyses de situations et activités de soins). Collaboration avec les maîtres de stage, tuteurs et professionnels de proximité (informations, régulations, fonction ressources et alerte)- Responsable de coordination : Garant de l'organisation de l'année pédagogique, de la programmation réalisée en lien avec Forméis (logiciel de gestion dossiers étudiants) et de la progression des acquisitions de compétence sur les trois années- Responsable de Compétence et d'UE : Conception, réalisation, et validation de l'UE. Il formalise et renseigne sur Forméis le projet de l'UE et sa programmation. Concernant la compétence, il est garant de l'articulation des UE au sein de cette compétence- Responsable de séquence pédagogique : Animation de séances pédagogiques, synthèse et clarté du discours, connaissance des courants et méthodes pédagogiques- Responsable tutorat à distance : Accompagnement à distance des étudiants dans le dispositif de cours numériques.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
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00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Employeur
Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques. Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers acco...
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