Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION TOULON recherche pour le compte de son client, Groupe National spécialisé en Electricité industrielle, un/une Electricien(ne) en Intérim pour intervenir sur le bassin toulonnais dans le cadre de mission d'intérim. Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets d'envergure dans le génie électrique industriel. Vous serez en charge de la mise en place, de la maintenance et du dépannage des installations électriques. Assurez le bon fonctionnement des équipements et contribuez à la sécurité des installations. Vos missions : - Installation et maintenance des systèmes électriques conformément aux normes en vigueur. - Réalisation de diagnostics pour identifier les pannes et procéder aux réparations nécessaires. - Assurer la mise en service des installations électriques. - Effectuer des contrôles réguliers pour garantir la sécurité et la performance des installations. - Pose de chemin de câbles, tirage de câbles et divers travaux d'électricité HABILITATIONS ELCTRIQUES A JOUR ET OBLIGAOIRE !! Compétences attendues : - Formation en électricité avec une expérience de 5 minimum - Connaissance des normes électriques en vigueur. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec le/la chef-fe de projet. - Rigueur, autonomie et sens de l'initiative.