POSTE : Mécanicien Vehicules Poids Lourd H/F DESCRIPTION : Pionner dans le développement des transports publics, notre client est le partenaire de décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un lévier d'attractivité et de vitalité pour leur territoire. Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe technique et garantir la fiabilité de notre flotte de transport. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez le garant de la sécurité et du confort de nos passagers. Au coeur de l'atelier, vos missions seront variées et essentielles au bon fonctionnement du réseau : - Assurer l'entretien courant et les réparations mécaniques des bus (moteur, freinage, suspension, pneumatiques). - Identifier les pannes avec précision en utilisant les outils de diagnostic électronique. - Réaliser les contrôles réglementaires et préparer les véhicules pour leur passage aux contrôles techniques périodiques. - Effectuer les dépannages d'urgence directement sur le réseau pour assurer la continuité du service. - Veiller à la propreté et à l'entretien de l'atelier ainsi que du matériel d'outillage. Prime CET PROFIL : Vous êtes un(e) professionnel(le) de la mécanique lourde, reconnu(e) pour votre sérieux et votre esprit d'équipe. - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en mécanique Poids Lourds (PL) ou Cars/Bus (exigé). - Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. - Maîtrise de la lecture et de l'exploitation de la documentation constructeur. - Aisance avec l'utilisation des valises de diagnostic. Rigueur exemplaire, sens de l'organisation et respect strict des consignes de sécurité, des règles et des normes en vigueur. Permis : Le Permis B est indispensable. La détention du Permis D est un atout majeur pour votre candidature. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission