Développeur expérimenté/Lead tech bourse H/F

Développeur expérimenté/Lead tech bourse H/F 29 - Brest

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Offre n° 2907943
Développeur expérimenté/Lead tech bourse H/F

29 - Brest - Localiser avec Mappy

Publié le 26 septembre 2025

En tant que Lead Tech, au sein de la Squad, vos missions seront les suivantes : Pour le volet Développement et Expertise technique : Assurer la responsabilité technique et piloter les projets et les évolutions de votre périmètre : définition, conception, estimation, planification et mise en oeuvre Contribuer à l'excellence opérationnelle de la plateforme (intégration continue, qualité, sécurité, performance...) Travailler avec le Product Owner et les Ops pour proposer des solutions adaptées aux besoins techniques, métiers et de delivery. Favoriser la montée en compétences des membres de votre équipe de développement Coordonner l'équipe technique  Pour le volet Pilotage Qualité Service :  Garantir le maintien en condition opérationnelle des applications du périmètre de la Squad en s'appuyant notamment sur le Responsable d'application et les développeurs de la Squad . Animer et participer aux différents comités QS Profil recherché: Titulaire d'une formation supérieure, vous disposez d'une expérience réussie en développement informatique Java de plus de 3 ans. Vous êtes force de proposition en proposant des solutions de mises en oeuvre qui répondent à des besoins techniques et/ou fonctionnels Un esprit d'analyse des sujets techniques pour comprendre et vulgariser aux autres intervenants Une bonne capacité à formaliser les reportings permettant de suivre l'état d'avancement des sujets Synthétiser des problèmes techniques complexes pour les remonter aux responsables pour prise de décision . Doté(e) d'un esprit collaboratif, vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire et les méthodes de travail agiles. Vous serez amené à travailler avec le lead tech de factory via le collectif des lead tech de la factory, ainsi qu'avec l'architecte de la direction Réactif(ve), rigoureux(se), vous êtes orienté(e) satisfaction client. Une 1ère expérience dans un contexte Agile est un plus.  Compétences techniques recherchées : Maîtrise de java, Springboot, API (thrift et REST) Capacité à réaliser du retro engineering (posture pro active) La connaissance des technologies GWT, Elastic Search, Voldemort serait également appréciée.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Autres intermédiations monétaires

Employeur

CREDIT MUTUEL ARKEA

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

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    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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