POSTE : Commercial Travaux Neufs - SSI - CDI Itinérant H/F DESCRIPTION : Votre mission LHH Recruitment Solutions recrute pour son client, un leader reconnu dans le secteur de la sécurité incendie, un Commercial Travaux Neufs (H/F) en CDI itinérant pour couvrir les départements : 73, 74, 01, 38, 69, 26, 07. Si vous êtes passionné(e) par les défis commerciaux et souhaitez intégrer une entreprise innovante, cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission : Développer une activité clé et participer à la croissance de l'entreprise Intégré(e) à une équipe de 5 personnes, vous serez en charge de développer et fidéliser un portefeuille clients dans le domaine de la détection incendie et de l'extinction automatique. Vous aurez pour objectif de promouvoir nos solutions techniques auprès de clients professionnels dans des projets Travaux Neufs et de contribuer à la croissance de l'entreprise dans un environnement compétitif. Vos responsabilités principales : - Fidélisation et développement du portefeuille clients : Vous serez responsable de la gestion de vos clients actuels et du développement de nouveaux comptes dans vos départements. - Prospection proactive et prise de rendez-vous : Élaborer un plan de prospection ciblée et organiser des visites régulières (1 à 3 jours par semaine en déplacement) pour rencontrer les clients, comprendre leurs besoins et leur proposer nos services. - Construction de votre réseau de prescripteurs : Identifier et établir des relations durables avec les acteurs clés du secteur, tels que les bureaux d'études, architectes, installateurs et électriciens. - Réponses aux appels d'offres : Rédiger des propositions techniques et commerciales en collaboration avec notre Bureau d'Études pour répondre précisément aux besoins des clients. - Chiffrage technique et financier : Participer activement au chiffrage des solutions proposées aux clients, en lien avec notre équipe technique, pour garantir des propositions compétitives et adaptées. - Suivi des projets : Assurer le bon déroulement des projets remportés en collaboration avec les équipes internes, garantissant ainsi la satisfaction des clients. Votre profil - Formation commerciale (école de commerce) ou technique (Bac +2), avec une spécialisation dans la vente de solutions techniques, idéalement dans le secteur du courant faible (détection incendie, extinction, contrôle d'accès). - Expérience de 3 ans minimum dans la vente B2B de solutions techniques et un goût prononcé pour les projets d'envergure. - Sens du relationnel et du service client : Vous avez l'habitude de travailler avec des interlocuteurs variés et êtes capable de comprendre rapidement leurs besoins pour leur apporter des solutions pertinentes. - Autonome, rigoureux(se) et proactif(ve), vous savez organiser vos journées et gérer vos priorités pour atteindre vos objectifs. - Fort tempérament commercial : Vous aimez relever des défis, dépasser vos objectifs et gagner la confiance des clients grâce à des propositions convaincantes. - Permis B indispensable pour les déplacements réguliers. Ce que nous vous proposons : - Statut : Cadre forfait jour, vous gérez votre emploi du temps de manière autonome et flexible. - Rémunération attractive : Fixe négociable selon votre profil + primes sur résultats. - Véhicule de fonction 5 places pour vous permettre de travailler dans les meilleures conditions. - Équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Vous bénéficiez de RTT et d'une organisation flexible. - Convention collective métallurgie : Des avantages sociaux et une stabilité professionnelle. - Un environnement de travail stimulant où votre capacité à atteindre vos objectifs sera pleinement valorisée. Vous souhaitez intégrer un acteur majeur de la sécurité incendie et relever un challenge commercial passionnant dans un secteur en pleine croissance ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse ! A propos de nous LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape. PROFIL :