Descriptif du poste: Le poste s'inscrit dans le cadre du projet de la ligne 15 NEO du Grand Paris Express, dans un contexte de remplacement lié à une mobilité interne. La montée en puissance des activités de préparation à l'exploitation, la mobilisation croissante des exploitants et du gestionnaire d'infrastructure, ainsi que le suivi des observations associées aux visites rendent indispensable le renforcement de ce pilotage, afin de sécuriser le transfert en gestion technique et la mise en service de la phase 1.A, puis des tronçons suivants. À ce titre, vos activités principales seront d' / de : - Coordonner la préparation du transfert en exploitation et maintenance de la ligne 15 NEO, depuis la conception jusqu'à la mise en service - Organiser les visites des futurs exploitants et gestionnaires d'infrastructure, suivre les observations et piloter les actions associées - S'assurer de la prise en compte des exigences d'exploitation et de maintenance dans la conception et la réalisation des ouvrages et systèmes - Piloter l'organisation des formations des futurs exploitants et mainteneurs - Assurer le reporting et l'alerte auprès de la direction de projet et de la direction STE en cas d'écarts majeurs Profil recherché: Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 ou d'un parcours professionnel équivalent, vous disposez d'une expérience significative de minimum 5 ans dans les domaines de l'exploitation et/ou de la maintenance de réseaux de transport public. Les compétences ci-dessous représentent vos forces : - Solide connaissance des enjeux d'exploitation, de maintenance et de mise en service de systèmes de transport - Bonne maîtrise du cadre institutionnel du transport public en Île-de-France - Expérience en pilotage transverse et en coordination d'acteurs multiples - Capacité à structurer des processus, suivre des engagements et gérer des interfaces complexes Ce qu'on dit de vous : - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre autonomie - Vous disposez d'un excellent relationnel et savez travailler en mode matriciel - Vous faites preuve d'anticipation, de clarté dans votre communication et d'esprit de synthèse Ce qui nous anime : À la Société des grands projets, trois valeurs collectives guident nos actions au quotidien : - Ensemble, car la réussite de nos projets sera collective - Responsable, vis-à-vis des Franciliens, des institutions publiques et des partenaires avec lesquels nous travaillons - Exigeant, dans notre travail quotidien afin de garantir l'excellence opérationnelle de nos projets de mobilité au service des territoires et respectueux de l'environnement Ce que nous vous offrons : - Deux jours de télétravail par semaine - Prise en charge à 90 % des abonnements de transport en commun en Île-de-France - Conciergerie pour faciliter votre quotidien - Salle de sport avec cours collectifs - Prise en charge à 90 % de la mutuelle (100 % pour les collaboratrices et collaborateurs reconnus en situation de handicap) - Aide financière aux modes de garde et accompagnement de la parentalité - Prime d'intéressement - Dispositifs d'épargne salariale À la Société des grands projets, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse qui fait grandir chacun d'entre nous. Nous veillons à garantir un environnement inclusif, où chacun peut être soi-même, et à assurer des processus de recrutement éthiques, équitables et ouverts à tous les talents.