Le Crédit Mutuel : un employeur différent   Comment ? Par son organisation décentralisée qui fait de lui la seule banque coopérative non cotée en bourse de France. Ce qui compte d'abord au Crédit Mutuel, c'est la qualité de la relation avec nos clients qui sont les propriétaires de notre Groupe. Cet objectif fait du Crédit Mutuel la marque préférée des français dans le domaine bancaire depuis 14 ans.   Le Crédit Mutuel se singularise également par des valeurs qui constituent l'ADN de l'entreprise depuis plus de 130 ans : une forte autonomie au quotidien avec de réels pouvoirs de décision, de vraies responsabilités. Une entreprise dans laquelle exigence rime avec bienveillance, dans laquelle le mérite par la promotion interne est reconnu et qui offre de véritables perspectives de carrières.   Intégrer le Crédit Mutuel, c'est faire partie d'un collectif qui veut réinventer l'expérience client dans de nombreux domaines : la banque, l'assurance, la téléphonie, la location de véhicules ou de vélos, la commercialisation de biens immobiliers, l'informatique, la logistique, ... Autant d'activités dans lesquelles vos idées et vos compétences seront mises en valeur.   Rejoindre un Groupe fort de ses marques telles que Crédit Mutuel, CIC, la BECM, Cofidis, Euro Information, ..., c'est faire partie d'une aventure humaine et technologique dans laquelle vous prendrez toute votre place pour construire avec nous le monde de demain.   Au sein d'une équipe de 7 personnes, composant le Département Gestion de crise et Continuité d'activité de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, l'analyste risque sénior a pour mission (i) de maintenir opérationnel le dispositif de gestion de crise et de continuité d'activité de Crédit Mutuel Alliance Fédérale et (ii) de veiller à son parfait fonctionnement, notamment en cas de crise. La Direction des Risques, du Contrôle permanent et de la Conformité (DRCC) incarne la seconde ligne de défense de Crédit Mutuel Alliance Fédérale. Au sein de la DRCC, la Direction des Risques a pour mission d'identifier, mesurer, suivre et rendre compte aux instances de gouvernance de l'ensemble des risques auxquels le groupe est exposé. Elle veille au respect du cadre réglementaire en vigueur. Concernant les Risques opérationnels, le groupe Crédit Mutuel a mis en place un dispositif complet de gestion couvrant : ·         l'identification et la quantification des risques ; ·         la collecte des sinistres ; ·         la mise en place des plans de réduction des risques, soit en agissant sur les causes des risques pour en diminuer l'occurrence (actions de prévention), soit sur leurs conséquences dans l'objectif d'en atténuer la gravité (actions de protection) ; ·         le financement des risques résiduels. Le Département Gestion de crise et Continuité d'activité s'intègre pleinement dans ce dispositif et relève des actions de protection. La Direction des Risques, de par la transversalité de son positionnement et la diversité du périmètre couvert De formation Bac+5 en Ecole supérieur de Commerce, ou en Ecole d'Ingénieur, justifiant d'une expérience dans le domaine de la gestion de crise et de la continuité d'activité, et possédant, idéalement, une expérience en gestion de projet. Vous possédez une expérience d'au moins 8 ans dans la fonction. La connaissance du cadre réglementaire des établissements bancaires est nécessaire. Maitrise de l'anglais indispensable ainsi que des outils bureautiques en particulier Word, Excel, Powerpoint et Outlook.   Vous êtes reconnus pour votre: ·         Organisation ·          Capacité à gérer des situations tendues ·         Fort esprit d'analyse et de synthèse ·         Adaptabilité ·         Grande capacité de rédaction et de présentation tant sur le fond que sur la forme ·         Maitrise de la communication, tant à l'oral qu'à l'écrit ·         Rigueur intellectuelle et souci de la précision ·         Respect total de la confidentialité des informations traitées et des normes déontologiques en vigueur