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Alternant - Assistant Paie et Administration du Personnel H/F 69 - LYON 01
Offre n° 2926144
Alternant - Assistant Paie et Administration du Personnel H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 mars 2025
POSTE : Alternant - Assistant Paie et Administration du Personnel H/F DESCRIPTION : En support de l'équipe opérationnelle du service paie et ADP nous recherchons un(e) Assistant(e) Paie et Administration du Personnel H/F en alternance à partir de septembre 2025. Au sein de l'équipe RH vos missions seront les suivantes : Gestion des temps : - Création du profil des nouveaux embauchés, - Enregistrement des absences (CP, maladie, AT, maternité, paternité, congé parental), - Gestion des anomalies et relance des salariés et/ou managers le cas échéant, - Assistance aux salariés sur leur problématique de gestion des temps, - Participation aux divers projets du logiciel de gestion des temps. Administration du personnel : - Intégration des salariés : déclarations préalables, création de compte des nouveaux collaborateurs, - Gestion des affiliations aux organismes de prévoyance et frais de santé, - Gestion des arrêts de travail (suivi des IJSS, dossier prévoyance), - Implication dans la gestion des visites médicales, - Gestion des notes de frais, - Gestion des courriers administratifs (attestations employeur), - Information et assistance à l'ensemble du personnel (réponses aux questions), - Participation aux mises à jour des procédures internes du service. Paie : - Préparation des paies (Préparation, imports et saisies des éléments variables), - Contrôle mensuel de la paie en utilisant les outils mis à disposition, - Respecter le calendrier et les délais impartis, - Extraction des états de paie. D'autres missions ponctuelles pourront vous être confiées en fonction de vos motivations et des projets du service. - 6 semaines de congés payés - RTT - Télétravail - Prime variable - Prime d'intéressement & participation - Indemnité transport (75%) - Plan d'épargne salariale (PEE, PERECO) - Abondement - Restaurant d'entreprise - CSE - Partenariat avec un réseau de crèches - Indemnité télétravail PROFIL : En cours de formation supérieure RH Bac +2/+3 avec une spécialisation en paie et administration du personnel, vos principaux atouts sont votre organisation, votre gestion des priorités, votre bon relationnel et votre discrétion/confidentialité. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Excel, Word, logiciels de paie). Vous êtes intéressé(e) par cette offre ? N'hésitez pas à postuler !
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
Contrat apprentissage
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Fabrication de préparations pharmaceutiques
Employeur
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