POSTE : Webmarketeur H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du Responsable BU Digital, vous concevez, pilotez et optimisez les dispositifs digitaux au service de la performance business, à la fois pour les clients de l'agence et pour le développement interne de Rivacom. Vous générez une croissance mesurable du trafic des leads et du chiffre d'affaires via l'ensemble des leviers d'acquisition et de conversion. Votre rôle s'articule autour de 2 volets complémentaires : - l'accompagnement des clients : à la croisée du marketing, de la data et de la technique, vous définissez et déployez des stratégies d'acquisition (SEO, SEA, Social Ads, Display, emailing) et d'optimisation des parcours (CRO) en s'appuyant sur une analyse fine des données. Vous ne vous contentez pas d'activer des leviers : vous mesurez, testez, arbitrez et optimisez en continu pour maximiser le ROI des actions engagés. Véritable interface entre les équipes techniques, créatives et commerciales, vous traduisez les enjeux business en dispositifs digitaux performants et accompagne les clients dans la compréhension et l'approbation des résultats. - le développement et la structuration interne : vous contribuez activement au développement de l'expertise webmarketing de l'agence : structuration des offres, formalisation des méthodologies, mise en place et fiabilisation des dispositifs de tracking et de pilotage de la performance. Vous participez activement à l'optimisation de la visibilité et de la performance digitale de l'agence (site web, acquisition, inbound marketing, contenus) et intervenez en soutien des équipes commerciales dans les phases d'avant-vente. En veille permanentes sur les évolutions des usages, des plateformes et des outils (data, tracking, IA), vous identifiez les opportunités d'innovation au service de la performance. VOS PRINCIPALES MISSIONS : Définition, recommandation et déploiement de stratégies webmarketing digitales : - Contribuer à l'élaboration du plan marketing global de communication de l'agence et/ou des clients ; - Définir et formaliser des recommandations stratégiques webmarketing, structurées, budgétisées et planifiées dans le temps ; - Définir la stratégie d'inbound et d'outbound marketing de l'agence et des clients ; - Identifier et recommander les dispositifs et outils marketing permettant d'optimiser la conversion (acquisition, parcours, tunnel) ; - Définir et mettre en place des leviers d'acquisition organiques et payants (SEO, SEA, Social Ads, Display) ; - Collaborer étroitement avec l'équipe Social Media pour optimiser les synergies SMO / SMA ; - Assurer la promotion des dispositifs digitaux : partenariats (influence, netlinking), achat média, opérations spécifiques ; - Mettre en place des dispositifs d'animation et de fidélisation (marketing automation, newsletters, contenus) ; - Contribuer à la conception de sites et parcours utilisateurs en cohérence avec la stratégie marketing définie ; - Analyser les comportements utilisateurs et la performance des actions mises en place afin d'optimiser en continu les dispositifs ; - Réaliser des bilans de performance (trafic, conversion, ROI, chiffre d'affaires) et formuler des recommandations d'optimisation. Relation, conseil et pilotage clients : - Accompagner les clients dans le déploiement de leur stratégie webmarketing, avec une posture de conseil et de pilotage de la performance ; - Gérer la relation client en autonomie, de la prise de brief à la restitution des résultats ; - Planifier les actions, piloter les dispositifs et arbitrer en fonction des enjeux de performance et de ROI ; - Rédiger ou superviser la production de contenus orientés performance (SEO, conversion, acquisition) ; - Superviser la production de contenus multicanaux en lien avec les objectifs définis ; - Gérer les budgets alloués aux actions webmarketing et en garantir l'optimisation ; - Collaborer avec les autres expertises digitales (social media, influence, brand content, dev, design) et les autres métiers de l'agence pour garantir la cohérence et l'efficacité des dispositifs ; - Contribuer au développement de l'agence : participation aux recommandations commerciales, appels d'offres et missions transverses. Prise de poste dès que possible Rémunération à convenir selon profil et expériences PROFIL : Vous avez une formation supérieure en écoles de commerce, de communication ou universitaires avec un volet webmarketing et vous disposez d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire. Vous disposez des qualités et des compétences essentielles suivantes : - Parfaite compréhension et maîtrise des outils webma