La croissance des activités de la filiale Chantiers Piriou nous amène à recruter un : SUPERVISEUR ELECTRICITE NAVALE ET SYSTEME DE COMBAT H/F Le projet : Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable service électricité et système de combat, vous assurez le suivi contractuel du périmètre électricité confié au sous-traitant en termes de qualité, coûts et délais. Vous assurez la coordination technique et sécurité entre le sous-traitant et les autres acteurs de la construction d'un navire. Vos missions principales : - Proposer et faire respecter les dates d’achèvement des travaux (Jalons de construction) fixés par la planification ; - Faire appliquer le contrat et assurer le respect du périmètre technique confié au sous-traitant et le cas échéant coordonner les ajustements avec les chefs d’atelier et le service achats ; - Anticiper les besoins et données techniques nécessaires à la réalisation des travaux ; - Piloter un planning hebdomadaire des tâches à réaliser ; - Contrôler le bon achèvement des travaux : le délai imparti, la conformité technique au regard des standards spécifiés et bonnes pratiques du métier ; - Assurer la discipline et notamment le respect des règles internes (règlement intérieur, horaires, sécurité, qualité, nettoyage, etc.) ; - Assister et réaliser les réunions de lancement avec les sous-traitants et les points intermédiaires de gestion ; - Assurer la communication descendante et montante. - Participer à l’établissement des divers plannings nécessaires au fonctionnement du service / de l’atelier. - Transmettre les informations de suivi de production à sa hiérarchie. - Assurer un suivi hebdomadaire de l’avancement de chaque sous-ensemble en collaboration avec le personnel encadrant et les sous-traitants. - Gérer l’interface (technique et sécurité) avec les autres équipes, les services internes et les sous-traitants afin de respecter les engagements qualités, coûts, délais et les lots en charge. - Assurer la coordination sur le terrain. - Appliquer les plans d’amélioration en vigueur (qualité, formation, etc.). - Gérer la mise disposition du matériel vers le sous-traitant ; - S’assurer du bon usage du matériel confié aux sous-traitants ; - Être responsable de la sécurité des effectifs encadrés et des zones / navires en construction en charge. Une délégation est donnée pour intervenir envers toute personne évoluant dans ces zones / navires. - Être responsable de la coordination en matière de sécurité qu’il organise avec les autres Chefs d’Equipe et les sous-traitants. - Piloter les analyses d’accident, les analyses de risques et les plans d’actions associés. - S’assurer par une présence forte sur le terrain de l’application par tous de consignes de sécurité en vigueur. - Assurer les vérifications de fin de poste : mise en sécurité des lieux et sortie du personnel. - Proposer et participer aux actions d’amélioration de la sécurité.Votre profil : De formation Bac technique électricité, vous justifierez d'au moins 2 ans d'expériences professionnelles axées dans le suivi et la coordination de travaux électriques. Vous avez impérativement une autorisation légale de travailler en France. Vous savez coordonner et fédérer une équipe. Vous savez anticiper, les programmes de fabrication d'un navire et contrôler les avancements. Vous êtes doté(e) d’une bonne connaissance du milieu de la construction ou de la réparation navale. Autonome et force de proposition, vous aimez communiquer sur son domaine de compétence avec des opérationnels. Vous maitrisez des technologies de l’information (ERP, Pack Office). Vous avez un réel attrait pour la qualité, le travail de terrain et le respect de la réglementation. Nous vous proposons de rejoindre une entreprise en plein développement et située dans une ville agréable tournée vers la mer. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI temps plein à Concarneau. Dès que nous aurons étudié votre candidature, nous vous apporterons une réponse. Si votre dossier est retenu, vous serez contacté(e) par mail pour organiser un premier entretien téléphonique avec la Gestionnaire des Ressources Humaines, qui vous expliquera en détail les différentes étapes du recrutement. Avantages - 13ème mois - prime de participation - prime d'intéressement