Description du poste : Nous recherchons pour un client, Entreprise, un(e) CHARGÉ(E) PROCESS ET GESTION DE PAIE (H/F) dans le cadre D'UN CONTRAT À DURÉE INDÉTERMINÉE (CDI). Vos missions sont les suivantes : - Optimiser les règles et formaliser les process GTA et GAP pour les différents pôles et métiers - Gérer les dossiers prévoyance en lien avec les DRH de pôle. - Veille et garantie de l'intégration des évolutions législatives et conventionnelles. - Gérer les requêtes mensuelles relatives au suivi de l'activité paie (GTA et GAP) pour les partenaires internes. - Être en soutien de l'équipe paie sur les missions paie : ADP, saisie de variable, contrôle, DSN, acomptes etc.. - Suppléance de l'équipe lors des absences, y compris de la Responsable Paie. Description du profil : VOTRE PROFIL : Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 4 ANS sur un poste similaire. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, vous possédez un excellent esprit d'analyse et de synthèse ainsi qu'un bon relationnel et rédactionnel. STATUT : Cadre, 38h26 + 18 RTT RÉMUNÉRATION : 45/50KEUR sur 13 mois (selon profil / expérience) AVANTAGES : RIE, CSE, épargne salariale, télétravail 2j / semaine LOGICIEL : Decidium CONVENTIONS : édition DATE D'ENTRÉE SOUHAITÉE : Dès que possible (préavis gérable) LIEU : Paris (75013) MOYEN D'ACCÈS : M8 « Liberté »