Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) 95 - Jouy-le-Moutier

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Offre n° 2965327
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

95 - Jouy-le-Moutier - Localiser avec Mappy

Actualisé le 20 juillet 2026

Nous sommes à la recherche de professionnels passionnés et engagés pour intégrer notre nouvelle unité résidentielle dédiée aux personnes avec Troubles du Spectre Autistique (TSA) en situation complexe, avec comorbidités. Ce projet vise à offrir un accompagnement adapté et de qualité, en réponse à des besoins spécifiques et souvent négligés. Il n'y en a qu'une sur le département ! Caractéristique : CDI - Temps plein - Horaires d'Internat aménagés Statut : Non-Cadre - Convention collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon la grille et reprise d'ancienneté de la convention - Accord d'entreprise sur l'aménagement du temps de travail du 18 mars 2015 avec attribution de repos supplémentaire Missions : Sous l'autorité du Chef de Service et en collaboration avec les membres des équipes, le Professionnel Educatif (H/F) aura comme missions principales : Assurer la continuité des soins, la sécurité et le confort des résidents durant la nuit Surveillance nocturne : Veiller à la sécurité physique et psychologique des résidents Soins de base et soins préventifs : Réaliser les soins d'hygiène, de confort et d'accompagnement (toilette, changes, aide au coucher ou au lever si nécessaire) Suivi médical : Administrer les traitements prescrits (si habilitation) avec l'accord de l'astreinte ou infirmier de nuit et surveiller l'état de santé Repérer son état de santé, identifier les modifications et informer le responsable de soins Accompagner l'usager si besoin aux urgences la nuit Respecter et garantir les besoins spécifiques en favorisant un environnement apaisant Aider à la communication propre à chaque usager Instaurer un climat de bien-être et de sécurité en étant à l'écoute de l'usager Gestion des comportements : Appliquer les protocoles adaptés en cas de troubles du comportement, en respectant les approches recommandées (communication bienveillante, réponses aux besoins sensorielles, etc.) Surveiller, en collaboration avec l'infirmière, l'état du matériel de soins de première nécessité Entretenir l'environnement immédiat de la personne Respect des protocoles Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et les recommandations liées à l'autisme Travail en équipe et administratif Participer aux réunions d'équipe et éventuellement aux entretiens en collaboration avec l'équipe soignante Transmission IMAGO : Rédiger les comptes rendus et transmettre les informations importantes à l'équipe de jour Titulaire d'un diplôme d'état d'Aide-Soignant Connaissance du secteur Médico-Social Connaissance des troubles du spectre autistique et des approches éducatives adaptées (TEACCH, ABA, etc.) Autonomie, sens des responsabilités, de l'observation et rigueur dans les transmissions Capacité à gérer des situations de crise avec calme et empathie Patience, bienveillance, écoute et respect de l'éthique associative Adaptabilité aux évolutions de l'établissement et au changement Permis de conduire Candidature : Envoyer une lettre de motivation ainsi qu'un CV à Monsieur Morgan AROUS, Directeur de Secteur

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • 0 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


HEVEA, créée par des parents et amis d'enfants ou d'adultes en difficulté ou en situation de handicap, est une association Loi 1901. Elle intervient dans les champs de la protection de l'enfance et du handicap. Forte de plus de 50 ans d'expérience, HEVEA porte une attention particulière aux besoins sur son secteur. Elle est active dans la prise en compte et l'accompagnement d'enfants et d'adultes en fonction de leurs besoins et de leur parcours de vie. L'Association gère 17 établissements e...

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