Description du poste : Comment imaginez-vous transformer vos compétences en paie en succès professionnel en tant que Gestionnaire de paie et ADP (F/H Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez activement à la gestion efficace des ressources humaines et des processus administratifs Suivre les collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel, de l'embauche au départ Gérer les dossiers administratifs, y compris les contrats et les avantages sociaux Contrôler et suivre la gestion du temps avec le logiciel KELIO Elaborer les bulletins de paie avec précision en utilisant Cegid Y2 Coordonner la gestion des intérimaires, de la contractualisation au suivi des heures Découvrez ce package attractif Contrat: CDD à partir de mi-juin jusqu'à mi-décembre 2026 dans le cadre d'un remplacement Durée: 6/mois Salaire: 26180 euros/an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Description du profil : Rejoignez une équipe dynamique en tant que Gestionnaire de Paie et ADP (F/H) et contribuez à la réussite collective grâce à vos compétences en gestion de la paie Minimum Bac+2 en ressources humaines, idéalement dans la gestion de paie Expérience d'au moins 2 ans en gestion de paie dans un environnement industriel Maîtrise des outils bureautiques et connaissance des logiciels de paie tels que KELIO et CEGID Rigueur, autonomie, sens relationnel et capacité d'initiative Respect de la confidentialité et empathie envers les collaborateurs Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.