Salaire fixe : 400 euros par jour (TTC) Frais de déplacement inclus Nous proposons une journée d'introduction à notre entreprise, prevoir un entretien téléphonique avec les participants afin de personnaliser la formation, Aucun frais d'entrée n'est à prévoir par le candidat Dates : 2 jours : 20 et 21 octobreLes objectifs pédagogiquesl'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en oeuvre les compétences suivantesComprendre les spécificités des métiers maritimes et leurs impacts sur la gestion de la paie   Identifier les éléments constitutifs d'un bulletin de salaire adapté aux skippers   Maîtriser le calcul des rémunérations et des cotisations spécifiques aux métiers maritimes   Traiter efficacement les variables de paie et corriger les erreurs courantes   Automatiser les déclarations sociales auprès des organismes compétents   Vérifier la conformité des bulletins de paie et mettre en place des audits internes   Suivre les évolutions légales et réglementaires pour garantir une mise en conformité continueProgramme de la formation : AVANT LA FORMATION Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation. Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. JOUR 1 Matin : Introduction à la paie des skippersComprendre les spécificités des métiers maritimesIdentifier les particularités des contrats des skippers (CDD, intermittents, indépendantsAnalyser les obligations légales spécifiques (ENIM, URSSAF maritime, retraite maritimeDécouvrir les bases de la paieIdentifier les éléments constitutifs d'un bulletin de salaire (brut, net, charges socialesComprendre les particularités des cotisations sociales et fiscales des métiers maritimesAprès-midi : Calcul et gestion des salairesCalcul des rémunérationsAppliquer les règles de calcul des salaires (missions, primes de navigation, avantagesGérer les cotisations spécifiques aux métiers maritimes (ENIM, retraite maritimeGestion des variablesTraiter les éléments variables de la paie : heures supplémentaires, absences, primes spécifiquesIdentifier et corriger les erreurs courantes dans les calculs de paie maritimeJOUR 2 Matin : Établissement et contrôle des bulletins de paieCréation des bulletins de paieGénérer des bulletins conformes aux obligations légales et spécifiques aux skippersVérifier la cohérence des informations (contrats, variables, cotisationsDéclarations socialesIdentifier les déclarations obligatoires auprès des organismes maritimes (DSN, ENIM, URSSAFAutomatiser les déclarations sociales pour optimiser les délais et réduire les erreursAprès-midi : Mise en conformité et suivi des évolutionsContrôle qualitVérifier la conformité des bulletins de paie et corriger les erreursMettre en place des audits internes pour garantir la fiabilité du processusSuivi des évolutions réglementairesSuivre les évolutions légales et réglementaires liées aux métiers maritimesMettre à jour les outils et processus pour rester en conformité avec les nouvelles obligationsFIN DE LA FORMATION Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissancesA savoir :  Offre de mission : Cliquer ici Programme : Cliquer iciPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici