ENOVA poursuit son développement et renforce ses équipes en intégrant un(e) Chef de Projet IT Réglementaire H/F en CDI. Vous rejoindrez notre communauté de consultants et interviendrez en mission longue durée au sein d'un grand compte, dans un environnement stimulant et innovant. Dans le cadre d'un projet stratégique lié aux évolutions réglementaires de l'offre de services des médecins remplaçants, vous prendrez en charge le pilotage d'un programme transverse avec un objectif de mise en conformité attendu au plus tard pour le 1er janvier 2027. Vous évoluerez dans un contexte de transformation organisationnelle, avec des enjeux forts de sécurisation, de coordination multi-MOE et d'accompagnement des équipes métier. Vos responsabilités - Piloter le projet dans sa globalité : planning, budget, charges et ressources - Élaborer et suivre le plan projet ainsi que les indicateurs d'avancement (KPI) - Coordonner les équipes de développement, de test et d'intégration - Animer les comités de pilotage et les instances de suivi projet - Assurer le suivi des risques, des dépendances et des plans de mitigation - Garantir la qualité des livrables et le respect des engagements - Gérer les demandes d'évolution et les arbitrages - Assurer une communication régulière auprès des parties prenantes et de la direction - Accompagner le changement auprès d'une MOA exigeante - Participer à la structuration des processus de pilotage dans un contexte de montée en compétence des équipes Environnement et contexte technique - Gestion de projets transverses multi-MOE - Méthodologies : Cycle en V, Agile et mode hybride - Outils : Jira, Confluence, MS Project - Maîtrise de Sciforma requise - Environnement réglementaire et forte dimension organisationnelle Compétences techniques - Expérience confirmée en gestion de projet IT transverse - Bonne maîtrise du pilotage de projets complexes et multi-acteurs - Capacité à gérer la planification, les budgets et le suivi des coûts - Connaissance des architectures applicatives et techniques - Maîtrise des outils de pilotage projet et reporting - Expérience en gestion des risques et plans d'actions - Bonne culture qualité et suivi des engagements Soft skills - Leadership et capacité de décision - Excellent relationnel et communication orale/écrite - Sens de la négociation et diplomatie - Rigueur et organisation - Capacité à gérer les priorités et la pression - Esprit d'équipe et collaboration - Adaptabilité et proactivité - Bonne gestion du stress Pré-requis - Formation supérieure en informatique, gestion de projet ou équivalent - Expérience significative en pilotage de projets réglementaires ou complexes - Autonomie sur l'outil Sciforma indispensable - Expérience dans des environnements exigeants et structurés