POSTE : Chargé Méthodes Maintenance H/F DESCRIPTION : Vous intégrez à Chauny (02) la société S.P.R., filiale de Veolia Hazardous Waste Europe, spécialisée dans la régénération de solvants, dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement. Le site est classé SEVESO seuil haut et certifié ISO 9001, 45001, 14001 et 50001 et vous rejoignez une société de 36 salariés. Rattaché(e) au Responsable Maintenance & Travaux neufs, vous avez pour mission de le soutenir dans le pilotage technique et méthodologique de la maintenance, pour assurer le bon fonctionnement, la sécurité et la performance des installations. Vous aimez être sur le terrain et vous souhaitez participer à la croissance d'une activité en plein développement tout en travaillant dans le domaine de la protection de l'Homme et de l'Environnement dans un cadre bienveillant, ce poste répondra à vos attentes. Vos missions seront les suivantes : - Gestion Technique, Maintenance et Amélioration Opérationnelle - Aider à superviser la maintenance préventive et curative du site, - Participer à l'organisation et au suivi des travaux neufs, et à la mise en service des nouveaux équipements, - Lire et interpréter des plans et schémas techniques, - Tenir à jour la documentation technique, - Apporter une assistance technique et méthodologique auprès des opérateurs de production, - Assister au suivi des indicateurs de performance du service, - Proposer des axes d'amélioration continue, - Participer activement au système de management sécurité - Contrôles périodiques - Accompagner les organismes vérificateurs sous-traitants lors des contrôles réglementaires - Accompagner les sociétés extérieures dans la mise en place des solutions correctives - Maintenance préventive - Accompagner les sociétés sous-traitantes dans les opérations de maintenance préventive sous contrat - Maintenance curative - Collecter les remontées de dysfonctionnement des équipements via la GMAO - Aider au Diagnostic des pannes en collaboration avec les techniciens de maintenance, et assurer la capitalisation des retours d'expérience - Assurer un support technique de terrain à la réparation des équipements (mise à disposition de la documentation technique, suivi des besoins en pièces de rechange) - Participer à la définition des moyens externes nécessaires pour assurer la remise en état complète du matériel en collaboration avec ses responsables hiérarchiques (consultation éventuelle de fournisseurs) - Suivi des historiques d'interventions-GMAO - Accompagner le responsable maintenance dans la supervision de la GMAO - assister son responsable hiérarchique au Suivi des indicateurs de performance du service - Suivi du stock de pièces de rechange - Gérer et structurer le stock de pièces détachées via la GMAO (pièces stratégiques, stock mini) - S'assurer de sa tenue à jour en fonction des approvisionnements et des sorties de pièce (inventaire) - Qualité - Sécurité - Environnement - Energie - Travailler au niveau de qualité prescrit pour l'activité selon les procédures notifiées - Travailler dans le respect des procédures rédigées et des consignes de sécurité. - Gérer les documents du système qui lui sont transmis (Classement, élimination), les enregistrements qu'il remplit (classement, archivage, élimination) - Participer à l'élaboration des instructions ou procédures relatives aux équipements employés. - Maintenir son poste de travail propre et bien rangé - Remonter tout dysfonctionnement (qualité, environnement, sécurité, installations, ) à son responsable hiérarchique - Porter les EPI nécessaires à sa mission et utiliser les équipements de protection collective mis à sa disposition spécifique à certaines interventions - Respecter et faire respecter les règles de sécurité sur le site - Adopter un comportement éco-responsable : utiliser le chauffage et la climatisation à bon escient et en fermant les fenêtres; éteindre la lumière en quittant une pièce. Et parce qu'on sait aussi bien traiter nos talents : Salaire à partir de 2500 € brut par mois (selon profil) statut Agent de maîtrise + Primes annuelles / 13ème Mois / Carte Tickets Restaurant / Mutuelle du Groupe / Intéressement / Épargne salariale. Ce poste est à pourvoir en CDI, avec comme horaires de journée dès que possible. Vous souhaitez nous rejoindre ? Pour postuler, merci d'envoyer vos CV et lettres de motivation à l'adresse suivante : @.** En