POSTE : Chargé Affaire Règlementaire Reach H/F DESCRIPTION : Acteur industriel reconnu sur le secteur de Vannes, notre client accompagne depuis plusieurs années le développement de produits à forte valeur ajoutée dans un environnement exigeant et réglementé. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un(e) Assistant(e) Affaires Réglementaires / Chargé(e) d'Affaires Réglementaires en CDD afin de renforcer l'équipe Qualité & Réglementation. Rattaché(e) au Responsable Réglementaire, vous participez au suivi et à la conformité réglementaire des produits et des matières premières utilisées par l'entreprise. Vous intervenez en lien étroit avec les équipes qualité, achats, R&D, production ainsi qu'avec les fournisseurs et partenaires externes. À ce titre, vos principales missions seront : - Assurer la veille réglementaire et le suivi documentaire lié aux exigences françaises et européennes ; - Participer à la gestion des dossiers réglementaires produits et matières ; - Vérifier la conformité des données techniques et réglementaires transmises par les fournisseurs ; - Contribuer à l'application et au suivi de la réglementation REACH ainsi qu'aux obligations associées ; - Mettre à jour les bases de données réglementaires et assurer la traçabilité documentaire ; - Participer à la préparation des audits et répondre aux demandes internes liées à la conformité ; - Collaborer avec les différents services afin de garantir le respect des exigences réglementaires et qualité. Nous recherchons avant tout un profil rigoureux, méthodique et organisé, capable de gérer plusieurs sujets simultanément dans un environnement industriel dynamique. La capacité à prioriser les tâches, à respecter les délais et à assurer un suivi fiable des dossiers sera essentielle pour réussir sur ce poste. Une bonne maîtrise des outils bureautiques ainsi qu'une aisance dans la gestion administrative et documentaire sont attendues. Des connaissances en réglementation REACH et plus largement en environnement réglementaire industriel constituent un véritable atout pour intégrer rapidement les missions confiées. Ce poste en CDD offre l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine, reconnue pour son expertise, son environnement collaboratif et la diversité des projets traités au quotidien. Intéressement et participation PROFIL : De formation Bac +2 à Bac +5 dans les domaines de la qualité, de la réglementation, de la chimie, des affaires réglementaires ou d'un environnement industriel similaire, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur une fonction comparable, acquise en industrie. Vous possédez une bonne compréhension des contraintes réglementaires et documentaires liées aux produits industriels. Une connaissance de la réglementation REACH est fortement appréciée, ainsi qu'une sensibilité aux enjeux de conformité et de traçabilité. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité reconnue pour : - Son sens de l'organisation ; - Sa capacité à gérer les priorités avec efficacité ; - Sa rigueur dans le suivi des dossiers ; - Son autonomie et sa fiabilité ; - Ses qualités relationnelles et son esprit d'équipe ; - Sa capacité d'adaptation dans un contexte de remplacement et de gestion multi-projets. Vous appréciez les environnements structurés nécessitant précision, réactivité et coordination entre plusieurs interlocuteurs. Votre capacité à anticiper, à suivre les échéances et à sécuriser les informations réglementaires sera un véritable facteur de réussite. La maîtrise de l'anglais professionnel, notamment à l'écrit, pourra être un plus afin d'échanger avec certains fournisseurs ou partenaires internationaux et d'analyser des documents techniques. Le poste est basé sur le secteur de Vannes dans le cadre d'un CDD de remplacement congé maternité. La prise de poste souhaitée est rapide afin d'assurer une transition efficace avec les équipes en place.