Descriptif du poste: Rattaché(e) directement au Dirigeant, vous prenez en charge l'ensemble du pilotageadministratif, comptable et financier de l'entreprise. Vous combinez à la fois un rôleopérationnel et une mission de pilotage, avec un vrai lien transversal auprès desmanagers et l'encadrement d'une équipe dédiée.Pilotage financier et comptable- Réaliser et superviser les opérations comptables courantes (saisie,rapprochements, clôtures mensuelles et annuelles, révision des comptes,déclarations fiscales et sociales).- Garantir la fiabilité des données comptables et financières.- Construire et suivre les prévisions budgétaires en appui au dirigeant et auxmanagers.- Analyser les performances économiques, élaborer les tableaux de bord et mettreen évidence les leviers d'amélioration.Gestion administrative, RH et organisation- Manager une équipe composée d'un comptable, d'une chargée RH et d'uneassistante gestion commerciale (management hiérarchique et fonctionnel).- Piloter la paie et l'administration du personnel (en lien avec le cabinet social etdans le respect des obligations légales).- Structurer et sécuriser les processus administratifs, sociaux et financiers.- Assurer la conformité légale, sociale et fiscale de l'ensemble des pratiques.Appui stratégique et transversal - Être un interlocuteur privilégié des managers pour les accompagner dans lagestion et le suivi de leurs activités (indicateurs, budgets, suivi de coûts).- Produire une information financière claire et exploitable pour orienter lesdécisions du dirigeant et des responsables opérationnels.- Anticiper les risques, sécuriser les pratiques et proposer des solutionspragmatiques. Profil recherché: - Diplômé(e) en comptabilité/finance (Bac+3 à Bac+5 : DCG, DSCG, Master CCA,école de commerce), vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ansdans des fonctions comptables/financières, idéalement en PME ou dans lesecteur du commerce/distribution.- Vous êtes à l'aise dans un rôle hybride : à la fois opérationnel sur la comptabilitéet stratégique dans l'appui au pilotage de l'entreprise.- Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez aussifaire preuve de proximité et de pédagogie avec vos interlocuteurs.- Votre esprit d'analyse, votre sens de la communication et votre capacité à êtreforce de proposition seront des atouts essentiels. Ce que nous vous offrons- Un poste clé dans la structuration de l'entreprise, avec une forte autonomie etun rôle central dans les choix de développement.- Le management d'une petite équipe pluridisciplinaire (finance, RH, gestioncommerciale), qui renforce votre impact dans l'organisation.- Un environnement à taille humaine, où vos actions auront un impact direct etvisible.- Une rémunération attractive, adaptée à votre profil et votre expérience.- Des conditions de travail favorisant l'engagement et la progressionprofessionnelle. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.