Votre mission si vous l'acceptez ? En tant que membre du comité de direction (CODIR), vous pilotez l'ensemble de notre pole financier en vous appuyant sur le management direct d'une équipe de 5 personnes (comptable et contrôle de gestion). Pour cela vous : - Pilotez la comptabilité générale et analytique, en lien étroit avec votre équipe ; - Supervisez les clôtures mensuelles et annuelles, et garantissez la fiabilité des états financiers ; - Gérez les flux financiers et optimisez de manière stratégique la trésorerie de l'entreprise ; - Encadrez, faites monter en compétence et structurez l'équipe finance dans un véritable esprit de collaboration et de progression ; - Participez activement aux projets de transformation de la fonction finance (facturation électronique, automatisation, digitalisation) et accompagnez l'évolution de nos outils informatiques ; - Développez une forte culture « contrôle de gestion » au sein de l'entreprise et créez le contrôle interne de A à Z ; - Mettez en place et formalisez les procédures internes, en synergie avec les différents services et la Direction Générale ; - Êtes le/la garant.e du respect des règles fiscales et sociales conformément à la législation en vigueur ; - Gérez la relation de confiance avec les CAC, les différents partenaires financiers ainsi que les administrations fiscales et sociales. Postulez si... - Vous justifiez d'une solide expérience sur un poste similaire ou en tant que RAF ou DAF idéalement sur avec une double expérience cabinet/entreprise ; - Vous avez un Bac+5 en Finance, Comptabilité ou Contrôle de Gestion. - Vous avez un leadership naturel pour manager, fédérer et faire grandir une équipe de 5 personnes ; - Vous maîtrisez sur le bout des doigts la comptabilité, les règles fiscales et sociales, ainsi que le contrôle de gestion ; - Vous êtes à l'aise avec la conduite du changement, l'évolution des outils informatiques et la digitalisation des processus ; - Vous avez une réelle appétence pour l'IT et les nouvelles technologies de manière générale ;  - Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'un fort esprit d'analyse et d'une capacité à communiquer efficacement au niveau du CODIR ; - Vous savez vous adapter à un environnement en constante évolution et avez à cœur de structurer les choses. Votre package ? - Statut Cadre / Forfait jour avec repos (Convention SYNTEC). - Rémunération : 65k€ - 80k€ en fonction de l'expérience - Politique de télétravail passé la période d'intégration - Titres restaurants dématérialisés - Accès à une billetterie et des bons plans - Prime vacances versée en juin - CSE actif - Forfait mobilité ou remboursement des transports en commun - Locaux agréables et pratiques (salle de douche et parking) - Complémentaire santé Le Process ? - Si votre candidature est retenue, le service RH vous appelle pour positionner un premier échange - 30 min - Vous rencontrez ensuite notre N+1, le Directeur Général Adjoint aux Finances - 1h/ 1h30 - Vous échangez avec le PDG de l'entreprise - 1h Démarrage au plus tard le 1er septembre 2026.