Vous souhaitez gérer un portefeuille de copropriétés avec méthode et exigence, au sein d'une structure reconnue pour sa rigueur ? ABP recherche un(e) Gestionnaire de Copropriété Confirmé(e) pour assurer la gestion complète d'un portefeuille d'immeubles, dans un cadre professionnel et structuré. Vous travaillez en lien étroit avec les copropriétaires, les conseils syndicaux et les prestataires, tout en garantissant la conformité réglementaire et la qualité du suivi technique. Votre quotidien s'organise entre la préparation des assemblées, la supervision des interventions, la gestion budgétaire et le conseil aux copropriétaires. Vous disposez d'un appui administratif pour les tâches courantes et intervenez en autonomie sur le pilotage global des dossiers. Vos principales missions couvrent les responsabilités suivantes : - Préparer, convoquer et animer les assemblées générales et conseils syndicaux - Rédiger les procès-verbaux et assurer l'application des résolutions votées - Élaborer, suivre et ajuster les budgets prévisionnels des copropriétés - Effectuer des visites régulières et contrôler l'entretien des immeubles - Piloter et suivre les travaux : appels d'offres, délais, conformité, réception - Assurer la relation quotidienne avec les copropriétaires et les prestataires - Garantir la conformité réglementaire et la qualité du suivi administratif Ce poste requiert une présence régulière sur le terrain et des échanges fréquents avec des interlocuteurs variés, dans un environnement où la précision et la réactivité sont essentielles. Vous possédez une expérience solide en gestion de copropriétés et souhaitez évoluer dans un cadre exigeant et structuré. Votre formation est de niveau Bac +2 minimum en immobilier ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience confirmée de 4 à 5 ans en tant que Gestionnaire de Copropriété, vous permettant de maîtriser pleinement le pilotage d'un portefeuille d'immeubles. Compétences et qualités attendues : - Maîtrise complète de la réglementation de la copropriété et des assemblées générales - Capacité à piloter les budgets et suivre des chantiers techniques - Excellente organisation et gestion des priorités - Sens du contact et aptitude à entretenir une relation de confiance avec les copropriétaires - Rigueur, autonomie et réactivité dans le traitement des dossiers - Qualité rédactionnelle et aisance dans la communication écrite et orale Ce que nous proposons - Contrat : CDI - Temps plein - Statut cadre - Rémunération : attractive, selon profil et expérience - 13 mois - Accord d'intéressement et de participation - Véhicule de fonction Avantages - Chèques déjeuner - Prise en charge du transport quotidien - RTT - Télétravail / travail à domicile occasionnel