Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Direction de l'établissement et en lien étroit avec les services du siège, vous êtes le garant de la bonne gestion comptable, financière et budgétaire du Pôle Gérontologique. À ce titre, vous pilotez l'ensemble des opérations comptables et assurez un rôle stratégique de suivi et d'analyse financière. Gestion comptable et financière * Élaborer et suivre les budgets des établissements ainsi que les rapports budgétaires, * Superviser la comptabilité générale et analytique dans le respect des normes comptables et de la réglementation en vigueur, * Réaliser les clôtures comptables et participer à l'élaboration des rapports financiers, * Assurer le suivi de la trésorerie et analyser les écarts budgétaires, * Gérer les encaissements, règlements fournisseurs et opérations bancaires, * Effectuer les rapprochements bancaires et sécuriser les flux financiers, * Suivre les immobilisations et contribuer à la construction des plans pluriannuels d'investissement (PPI).   Pilotage et contrôle * Contrôler la régularité des pièces comptables et financières avant saisie, * Garantir la fiabilité des données financières transmises à la Direction et au siège, * Participer aux enquêtes et demandes des autorités de tutelle, * Assurer la conformité des pratiques comptables et administratives.   Coordination et gestion opérationnelle * Superviser la facturation en lien avec les équipes administratives, * Contrôler mensuellement les éléments de paie en collaboration avec le service RH, * Assurer la tenue et le suivi des dossiers comptables permanents, * Organiser le classement et l'archivage des documents comptables et financiers, * Participer à la continuité de fonctionnement de l'établissement dans le cadre des astreintes administratives. Profil recherché: Nous recherchons un professionnel de la comptabilité et de la gestion financière capable d'évoluer dans un environnement médico-social exigeant, où la rigueur technique doit s'accompagner d'un fort sens du service et de l'humain. Savoir-faire * Maîtrise des techniques comptables, budgétaires et financières, * Capacité à produire des analyses financières fiables et pertinentes, * Bonne compréhension des mécanismes de trésorerie et de contrôle de gestion, * Capacité à travailler en transversalité avec les services RH, administratifs et la Direction, * Aptitude à gérer les priorités et à respecter les échéances réglementaires.   Savoir-être * Rigueur et sens de l'organisation, * Fiabilité et discrétion professionnelle, * Autonomie et esprit d'initiative, * Capacité d'adaptation et réactivité, * Qualités relationnelles et sens du travail en équipe, * Posture professionnelle alliant pédagogie, diplomatie et sens des responsabilités.   Formation et expérience * Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance : BTS Comptabilité, DCG, BUT GEA option finance/comptabilité ou équivalent, * Expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social, sanitaire ou associatif, * Une connaissance du fonctionnement des EHPAD et de la réglementation du secteur serait fortement appréciée, * La maîtrise des outils comptables et bureautiques est indispensable ; la connaissance de CEGI constitue un véritable atout.