Technicien atelier (H/F)

Technicien atelier (H/F) 68 - Colmar

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Offre n° 3027914
Technicien atelier (H/F)

68 - Colmar - Localiser avec Mappy

Actualisé le 29 septembre 2025

Activités communes : -Effectuer la mise sous tension et la mise en route des produits en respectant les règles de sécurité -Documenter les actions menées en utilisant le serveur d'échange et la structure projet mis en place -Diagnostiquer des pannes et effectuer des dépannages -Réaliser le montage des composants à tester, les valider et éventuellement les modifier -Effectuer des montages électriques Prototypes : -Participer aux réunions d?avant-projet et de suivi de projet pour l'élaboration de nouveaux produits -Effectuer le montage électrique d'un prototype complet d'après plans et listes de pièces du Bureau d?études, en documentant son travail par un dossier (dossiers techniques et modes opératoires de montage) -Proposer des modifications de mise en place des composants dans les machines afin d'optimiser le développement -Analyser et proposer des corrections liées aux incohérences détectées -Maitriser la lecture et l'analyse d'un schéma électrique  -Utilisation de logiciels de paramétrage et de diagnostic (SCULLI / LIDIA / ...)  -Être à l'aise avec l'outil informatique (outils utiles sur le poste : Outlook, Teams, Jira, Confluence) -Adaptabilité -Curiosité -Organisé et structuré -Être proactif -Savoir réagir dans l'urgence, transformer les imprévus en opportunité  -Optimiste -Le plus est la compréhension de l'anglais et ou allemand (niveau scolaire accepté) -Permis pont roulant R484 Horaires variables de journée

Type de contrat
Intérim - 6 Mois
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine
Salaire
  • Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros à 15.0 Euros sur 0.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Working Spirit


L'Agence WORKING SPIRIT se positionne en tant qu'acteur incontournable du recrutement (intérim-cdd-cdi) et s'appuie sur la proximité, la ténacité et les compétences de ses équipes. Société à très forte valeur humaine, nous accompagnons aujourd'hui nos clients dans la recherche des collaborateurs qui feront les réussites de demain, et nos candidats à s'inscrire dans un poste en lien avec leurs aspirations et ambitions.

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

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