POSTE : Ingénieur Qualité Agrements et Audits H/F DESCRIPTION : Description du poste : Au sein de l'équipe Industrial Operations In Services rattaché à l'agence de Valenciennes, vous occuperez le rôle d'ingenieur qualité H/F. Vous contribuez à la réalisation des objectifs fixés et mettez en oeuvre des plans d'action pour obtenir des résultats dans votre domaine d'activité. Missions : - Gestion des Agréments Fournisseurs - Planification et réalisation des audits fournisseurs - Suivi des Actions Correctives et Préventives - Évaluation de la Performance Qualité des Fournisseurs - Participer aux évaluations périodiques de performance des fournisseurs pour mesurer leur niveau de conformité et identifier les besoins en actions correctives ou en développement. Profil : - Titulaire d'un Bac +5 en ingénierie, qualité, ou domaine technique similaire. - Vous disposez de minimum de 3 ans minium d'expérience dans la gestion qualité fournisseurs, avec une expérience significative en audits. - Autonomie, rigueur, sens des responsabilités, excellentes capacités d'analyse et d'adaptation, et aisance relationnelle pour la gestion de partenariats. - Anglais B2 minimum - Poste ouvert au CDI/ CDIC / CDD / freelancing Rémunération et avantages : - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc). - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance Santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 35K€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-AM5 PROFIL :