À propos du poste Le réseau Crèches du Sud recrute des Educateurs/Educatrices de Jeunes Enfants CDI à temps complet 35h Crèches du Sud, association de l'économie sociale et solidaire forte de près de 40 ans d'expérience, anime 18 établissements et accueille plus de 1 000 jeunes enfants chaque jour. Nous valorisons l'esprit d'équipe, la solidarité et engageons des projets pédagogiques ambitieux. Notre réseau labélisé "Ecolo-crèche" porte haut les valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire ! Poste : l'EJE est un(e) spécialiste de la petite enfance. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en lien avec les projets pédagogiques et éducatifs, il/elle assure des fonctions d'accueil, d'inclusion, de prévention, et d'éducation du jeune enfant, en lien avec sa famille et les différents partenaires territoriaux. Son positionnement d'EJE lui confère aussi une mission d'accompagnement à la parentalité. Missions : ❖ Accueille et accompagne chaque enfant en fonction de ses besoins spécifiques ❖ Participe à l'intégralité des temps de vie de l'enfant ❖ Dynamise les actions éducatives au sein de l'équipe pluridisciplinaire ❖ Soutien la parentalité avec professionnalisme et bienveillance ❖ Accompagne les équipes et les stagiaires dans une dynamique professionnelle et de formation ❖ Participe à l'élaboration du projet pédagogique et est garant(e) de sa mise en œuvre au quotidien ❖ Travaille en lien avec les différents partenaires territoriaux ❖ Contribue à créer un climat convivial, bienveillant et de confiance Outils professionnels : ❖ Heures hebdomadaires de détachement prévues dans le planning. ❖ Formations régulières ❖ Mutualisations et réunions trimestrielles avec les autres EJE du réseau ❖ Soutien d'une responsable pédagogique Profil : Diplôme d'Etat d'Educateur/trice de Jeunes Enfants Rémunération brute mensuelle : 2 240.42€ + prime d'assiduité 120€ Rejoindre Crèches du Sud, c'est : ❖ Intégrer une entreprise de l'économie sociale et solidaire ; ❖ Bénéficier d'une semaine sur quatre jours et demi de travail ; ❖ Avoir un jour de congé supplémentaire par mois travaillé d'octobre à mai ; ❖ Pouvoir déjeuner un menu complet, à tarif préférentiel (4.50€) ; ❖ Disposer d'un parking gratuit à proximité de la crèche ; ❖ Bénéficier d'un CSE (chèques vacances, places cinéma, etc.) ; ❖ Disposer d'une participation au transport en commun (60%) ; ❖ Avoir une mutuelle prise en charge à hauteur de 60% ; ❖ Contribuer à un recrutement en bénéficiant d'une prime de cooptation. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 282,00€ à 2 350,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/04/2025