Nous recrutons pour le compte d'une scale-up française en forte croissance dans la tech et les solutions SaaS un(e) Responsable Marketing Digital. Le·a Responsable Marketing et Acquisition sera le premier point de contact avec les prospects, et joueras un rôle clé dans la stratégie de croissance et de notoriété de l'entreprise. Missions principales : - Définir et exécuter la stratégie d'acquisition de leads - Générer du trafic organique et payant (SEO / SEA) avec l'aide d'intervenants externes et internes - Mettre en place des partenariats de visibilités avec des médias reconnus - Mettre en place des process de marketing automation (Hubspot, Brevo, Zapier..) et de lead génération à long terme en lien avec l'équipe Sales - Développer et mettre en place un plan de communication omnicanal (réseaux sociaux, presse / radio / TV spécialisée) - Produire des formats de contenus variés (vidéos, infographies, podcasts, livre blancs, webinars, .) - Définir la ligne éditoriale, la stratégie de contenus et en "industrialiser la production" - Suivre et reporter au CEO et COO l'avancement de la stratégie mise en place - Contribuer à l'organisation d'événements (salon, partenaires.) - Analyser les performances et ajuster la stratégie en conséquence - Gérer et répartir le budget global « d'acquisition » - Encadrer une équipe, des freelances et des agences en relation hiérarchique directe ou transverse - Diplômé(e) d'une Grande École ou équivalent Bac +5, idéalement en marketing, communication, ou dans un domaine connexe - Plus de 4 ans d'expérience en acquisition digitale, et marketing digital - Excellente maîtrise des stratégies d'acquisition de leads et de communication - Connaissance des outils de mesure et de suivi des performances, capacité d'analyse et de restitution des résultats (Google Analytics, Google Tag Manager, Hubspot) - Connaissance des outils de marketing digital et d'automation (SEA, Figma, Zapier, Tabular, Suite Adobe) - Une bonne capacité à piloter plusieurs projets simultanément dans un environnement en forte croissance  - Une bonne compréhension des attentes de la clientèle cible - Une bonne capacité à piloter plusieurs projets simultanément dans un environnement en forte croissance - Être proactif, orienté résultats, et une capacité à s'adapter rapidement à des contextes en évolution - Leadership avéré : capacité à inspirer et motiver une équipe. - ++ : Tu as un attrait (e) par l'automobile, ou la mobilité au sens large - ++ : Tu as eu une première expérience en startup B2B Avantages - Ticket restaurant 50% - Swile - Une mutuelle prise en charge à 80% - Un Macbook - Des locaux chaleureux à Toulouse ou Paris, avec un off-site par trimestre - Une forte cohésion d'équipe Comment ça fonctionne  Si cette opportunité t'intéresse et que ton profil correspond aux critères, il suffit de remplir le formulaire.  Si ton profil est retenu, nous te mettrons en relation directe avec notre client. Nous te tiendrons informé(e) de chaque étape du processus ! Pour candidater à Mantra Jobs : bit.ly/CDI-45-75k_HW