? APPRENTI MAINTENANCE / Lycée agricole Roanne-Chervé 42 Noiretable (F/H) (H/F) 42 - Coteau
Offre n° 3044279
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42 - Coteau - Localiser avec Mappy
Publié le 26 mai 2026
Vous souhaitez acquérir un diplôme et découvrir le monde du travail dans un secteur riche en opportunités ?Rejoignez-nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes vous propose de préparer un diplôme dans le domaine de la Maintenance des Bâtiments (CAP) en qualité d'apprenti(e). Vous allierez formation théorique et pratique dans un organisme de formation (Centre de Formation d'Apprentis)...et la mise en application concrète sera effectuée au Lycée agricole Roanne-Chervé situNOIRETABLE (42).? Vous êtes dynamique, organisé, prêt à travailler en équipe et à vous investir ? Votre maître d'apprentissage sera à vos côtés pour mettre en valeur tout votre potentiel et vous accompagner vers la réussite de votre projet professionnel. Activités envisagées ???Maintenance préventive (inspection, visite, contrôle visuel.) et corrective (identification des dysfonctionnements et évaluation de la gravité, dépannage, réparation.)Entretien courant relevant du second œuvre (plâtrerie, peinture, menuiserie, électricité, plomberie, pose de revêtements, serrurerie, etc.)Entretien courant des espaces verts et des extérieursEntretien et rangement d'outillages et de produitsRecrutement à compter du 01/09tre apprenti(e) à la Région c'est aussi :Une rémunération attractiveDes congés en périodes de vacances scolairesDes coûts de formation pris en charge par la RégionDes perspectives d'embauche à l'issue du contratUne participation aux frais et abonnements de transportsLa possibilité d'accéder aux prestations sociales de l'association du personnel Rejoindre la Région Auvergne-Rhône-Alpes, c'est valider un passeport pour l'emploiOffreapprentissage, #Maintenancebatiments, #Loire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Travailler pour la Région Auvergne-Rhône-Alpes c’est… ...Rejoindre une collectivité engagée auprès de ses agents Équilibres entre vie privée et vie professionnelle : choix de régimes de temps avec possibilité de RTT, horaires variables, télétravail, vacances scolaires pour les agents des lycées, compte ép...
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