Nous recrutons un(e) Responsable de site h/f pour une entreprise de fabrication de papier.CDI - Site de SavoyeuxManagement d'une équipe d'environ 30 collaborateursMission principale :Vous assurez le bon fonctionnement global de l'exploitation industrielle en garantissant la performance, la sécurité, la qualité, la satisfaction clients et l'optimisation des moyens humains et techniques.Vous coordonnez les activités du site, animez les équipes, veillez au respect des procédures QHSE et contribuez à maintenir un climat social constructif.Vos responsabilitésPilotage de l'exploitation et organisation de la productionPlanifier, organiser et répartir la charge de travail sur les équipements selon le programme de production.Optimiser les moyens de production, les flux et les capacités de stockage afin d'améliorer la performance du site.Garantir la fluidité des opérations et le respect des objectifs de productivité, qualité, coûts et délais.Superviser l'organisation générale de l'atelier et assurer son efficacité opérationnelle.Gestion technique et amélioration continueGarantir la conformité et la qualité des produits fabriqués (coupe, aplat, équerrage...).Participer à la maintenance et au bon fonctionnement des équipements de production et de manutention.Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques et des optimisations de procédés.Contribuer au développement et à la modernisation du parc machines.Apporter une expertise technique, idéalement sur les équipements d'embossage/gaufrage.Gestion des stocks et des approvisionnementsSuperviser les stocks de matières premières et consommables.Gérer les approvisionnements nécessaires à la continuité de l'activité.Contrôler les inventaires et optimiser les coûts liés aux stocks.Organiser et améliorer les zones de stockage et, si besoin, coordonner les transports.Suivi de la performance et conformitéSuivre et analyser les indicateurs de performance industrielle.Identifier les écarts et mettre en place les actions correctives adaptées.Piloter les audits internes et externes, notamment dans le cadre des certifications ISO et ISO .Traiter les litiges qualité en lien avec les services concernés.Management et relations socialesEncadrer, animer et fédérer une équipe d'environ 30 collaborateurs.