Description du poste : Leader mondial de la chimie du végétal, nous proposons à nos clients des ingrédients renouvelables à base de pin pour les secteurs de la parfumerie, la santé & beauté, la nutrition ou encore l'industrie. 'DRT, the best for nature'. Implantée historiquement dans le sud ouest au coeur de la forêt landaise depuis 1932, notre responsabilité sociétale est une priorité. 92% de nos produits sont valorisés et 73% de nos énergies sont renouvelables. Grâce à nos 5 plateformes de recherche, nous investissons aussi dans l'avenir en proposant des produits durables qui repoussent les limites des innovations de demain. 5% de nos effectifs sont dédiés à la R&D et 85% de nos produits sont bio-sourcés. DRT représente : - 4 sites de production en Nouvelle Aquitaine, 1 aux Etats-Unis et 2 en Inde. - 1000 collaborateurs dont 800 en Nouvelle Aquitaine. - une entreprise locale intégrée dans un groupe international dsm-firmenich d'environ 30000 personnes avec des possibilités d'évolution dans le monde entier. www.dsm-firmenich.com - 300 produits différents distribués à travers le monde entier. Des exemples ? Un ingrédient pour les parfums haute couture ou encore de la résine biosourcée pour les pneumatiques haute performance. Titre du poste - Technicien(ne) Méthodes IEA H/F Localisation - Vielle Saint Girons, France Régime Horaire - Journée Statut / Durée - CDI Vos Principales Responsabilités Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous avez la charge de la préparation et de la mise en œuvre des actions de maintenance IEA planifiées et destinées à améliorer la disponibilité des équipements du site. Vous assurez la préparation et participez à l'ordonnancement des activités de maintenance aussi bien pour les équipes internes que pour les sous-traitants. Vos principales missions sont :***Assurer le suivi des contrats de maintenance IEA, préparer et participer à l'ordonnancement des activités de maintenance internes et externes,***Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements,***Préparer, planifier, assurer le suivi de chantier et clôture des travaux sous traités,***Fournir des recommandations techniques à la cellule maintenance opérationnelle,***Préparer les travaux d'arrêt en collaboration avec l'équipe Arrêts et les interlocuteurs production, sécurité, environnement, etc,***Rédiger des notices techniques, des cahiers des charges techniques en vue d'appels d'offres à la sous-traitance ou pour des achats de matériels, de fiches d'intervention (procédures), compte rendu de chantiers,***Suivre la conformité règlementaire des équipements de son périmètre,***Réaliser l'études des équipements, mise en place de mesures préventives garantissant leur disponibilité opérationnelle,***Rédiger une expression des besoins dans les projets d'installations nouvelles ou de modifications, émission de préconisations pour les choix de matériels dans le cadre des travaux neufs,***Mettre à jour et suivre les indicateurs de qualité, outils statistiques, outils de surveillance des équipements et de mesure de leur disponibilité et fiabilité,***Assurer la veille technologique dans son domaine de compétences. Votre Profil***Vous détenez un Bac +2 dans les domaines électrique et/ou instrumentation avec une expérience de 5 ans mínimum sur un poste similaire idéalement dans l'industrie chimique.***Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes un facilitateur et communiquez en vous adaptant à votre interlocuteur tant en interne qu'en externe.***Structuré(e)s et structurant(e), vous aimez planifier et organiser votre travail pour une parfaite anticipation des sujets.***Rigoureux/se, vous gérez vos dossiers avec une grande précision et autonomie. Pourquoi nous rejoindre ?***Une rémunération de base, à laquelle s'ajoutent un treizième et un quatorzième mois, ainsi que l'octroi d'une prime transport pour compenser les frais de trajet.***D'autres avantages: participation aux bénéfices, couverture familiale santé et prévoyance, etc.***Un équilibre vie privée/vie professionnelle favorisé par notre implantation au coeur de la forêt landaise à proximité de l'océan atlantique.***Un parcours d'intégration structuré avec de nombreuses formations, visites et rencontres.***Des opportunités de développement des compétences et de mobilités internes y compris au sein du groupe dsm firmenich.***Une vision locale et internationale avec une ambiance de travail multi-culturelle. Notre process de recrutement en 3 étapes 1. Un échange téléphonique ou visio avec notre chargée de recrutement 2. Un entretien avec votre futur Manager 3. Un entretien avec notre Responsable RH Engagement en faveur de l'égalité des chances Chez dsm-firmenich, être une force pour le bien n'est pas facultatif. La diversité, l'équité et l'inclusion sont des r