Manager Formation Professionnelle Continue H/F 57 - Metz
Offre n° 3074443
Manager Formation Professionnelle Continue H/F
57 - Metz - Localiser avec Mappy
Publié le 30 septembre 2025
Nous recherchons un.e Coordinateur Pédagogique en CDI en formation continue pour le centre de formation Promotrans de Metz (57). Rattaché.e à la direction du Centre, vous jouez un rôle clé en tant que manager de proximité!Vous êtes garant.e de la qualité des prestations de formation professionnelle délivrée et de la mobilisation optimale des équipes et des ressources. Cette fonction s'articule autour de plusieurs axes : Management d'équipe : - Encadrer et accompagner les formateurs dans leur quotidien - Fédérer l'équipe autour des projets de développement du centre - Organiser le suivi pédagogique et coordonner les actions de formation - Assurer l'intégration des nouveaux formateurs via un parcours structuré - Gérer la sous-traitance Planification et Organisation : - Concevoir et mettre en oeuvre l'ensemble de la planification des formations inter et intra, dans le respect de la règlementation en vigueur tant en matière de formation qu'en matière sociale - Gérer les ressources nécessaires au bon déroulement des sessions pouvant durer d'une journée à plusieurs mois - Collaborer avec l'ensemble des équipes commerciales, pédagogiques, logistiques, supports, locales, régionales ou nationales Qualité et amélioration continue - Optimiser l'activité et suivre les indicateurs de performance et d'efficacité afin d'assurer le développement du Centre. - Être garant.e de la conformité des processus pédagogiques du Centre dans le cadre des normes du groupe Promotrans, Qualiopi et ISO 9001. - Participer à l'évaluation pédagogique des intervenants - Assurer le suivi des stagiaires en collaboration avec l'équipe pédagogique Votre profil : - Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 à BAC+5 , vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le management, l'animation d'équipe et de coordination d'une activité ou dans la formation professionnelle continue. - Véritable leader, votre expérience vous a conduit à maîtriser la planification, l'optimisation des ressources et le recrutement. - Doté.e de réelles qualités relationnelles, de rigueur et d'organisation, vous avez le sens du travail en équipe et vous avez à coeur le sens du service client et votre leadership vous assure la cohésion des équipes dans la conduite du changement. - Une bonne maitrise des outils informatiques est indispensable. Ce que le Groupe Promotrans propose : - Domaine d'activité prometteur et porteur de valeurs - Culture conviviale dans un Groupe à taille humaine - Rejoindre des équipes dynamiques et soudées - Participer à des projets enthousiasmants - Acquérir de nouvelles compétences - Accompagnement pour évoluer dans l'entreprise - Mobilité géographique possible sur nos 40 implantations - Rémunération sur 13 mois - Prime de participation & d'intéressement - Plan d'Epargne Entreprise avantageux - Compte Epargne-Temps - Garantie Frais de santé pris en charge à hauteur de 70% par l'employeur - Garantie Prévoyance prise en charge à 100% - 1,0 jours de Repos en fonction du statut - Titres Restaurants pris en charge à 60% par le Groupe Promotrans - Dispositif de cooptation avec prime de 1000EUR - CSE proposant des activités sur l'ensemble du territoire « À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du Code du travail »
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
- 13eme mois +
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
PROMOTRANS
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