Notre partenaire, entreprise IT spécialisée en infogérance & services managés, basée à Tassin-la-Demi-Lune, est en forte phase d'accélération. CA actuel : 1,45 MeurosObjectif à 12 mois : 2 MeurosÉquipe : 8 personnes / forte cohésion et bienveillanceOrganisation simple, orientée résultatsDirigeant très terrain, présent en rendez-vous stratégiquesLe marché est là, l'activité est là. La croissance se joue maintenant : on recrute un(e) commercial(e) pour accélérer fort. Le poste : Description Poste 100 % développement commercial / chasse pure.Vous êtes responsable de l'ouverture de nouveaux comptes et du développement du chiffre d'affaires. Aucune sectorisation imposée, aucune limite de taille de clients :liberté totale de prospection. Vous travaillez en lien direct avec le dirigeant et l'équipe technique pour construire des offres solides et adaptées aux enjeux clients. Missions - Prospection active : terrain, réseau, phoning, social selling? - Identification d'opportunités auprès de PME / ETI - Qualification des besoins clients - Construction des offres commerciales (avec l'équipe) - Rendez-vous clients, négociation, closing - Développement et suivi du portefeuille Accompagnement sur les rendez-vous clés :le dirigeant vous accompagne sur les présentations d'offres et signatures stratégiques. Package Rémunération - Fixe : 28Keuros à 32Keuros brut/an - Variable : déplafonné - Objectif individuel : 200Keuros - À 200Keuros : variable estimé ~25-26Keuros  et + si affinité Rémunération globale possible : 55Keuros+, voire plus selon performance Challenges réguliers + primes additionnelles (500euros, 1000euros') selon implication. Télétravail : pas prévu au quotidien (présence attendue), possible ponctuellement. Les plus - Voiture de fonction - Locaux en plein centre de Tassin (transports et commerces à proximité) - Accès à un business club pour développer le réseau - Vie d'équipe active : apéros, restos, karting, séminaires (Londres, Europapark?) Télétravail : pas prévu au quotidien (présence attendue), possible ponctuellement. L'avis de notre expert Marguerite DE PURY « Un poste de chasseur pur, avec un modèle clair et assumé :vous faites du chiffre - vous gagnez gros. Idéal pour un(e) commercial(e) qui veut : - de l'autonomie, - de la reconnaissance, - un variable réellement motivant, - et une relation directe avec un dirigeant impliqué. Ici, pas de pression inutile ni de process lourds :on travaille sérieusement, on vise les résultats, dans un cadre simple et humain. » Profil recherché : - 3 à 5 ans d'expérience en développement commercial BtoB (Alternance comprise dans l'expérience) - Ouvert aux profils sortant d'alternance avec une première expérience en CDI réussie. - Expérience souhaitée dans le service IT / infogérance - Tempérament chasseur : autonome, énergique, persévérant - À l'aise dans un environnement entrepreneurial - Envie de performer dans une équipe saine et ambitieuse, l'esprit d'équipe admin + sales est PRIMORDIAL !