Au sein du Centre de Gestion de Villeneuve d'Ascq (59), nous recrutons un.e Gestionnaire Santé Prévoyance dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Rattaché.e à notre Responsable d'équipe, vous assurez le traitement de dossiers de gestion des prestations de prévoyance, dans le respect des règles, procédures et standards de production en vigueur, permettant de fournir un service de qualité à l'adhérent/assuré. Vos missions : - Vous réalisez un ensemble d'activités de gestion dans le but de répondre aux attentes des acteurs internes et/ou externes : indexation et typage des documents dématérialisés la gestion complète des dossiers d'arrêts de travail : de l'instruction du dossier (vérification des droits, les pièces constitutives, réclamation des pièces manquantes) jusqu'au réglement de la prestation) - Vous traitez les demandes des adhérents et/ou de collectivités (par téléphone ou par mail dans le but d'apporter les réponses adéquates). Diplôme souhaité : BAC Compétences attendues : - Connaitre le statut de la fonction publique territoriale et en particulier le risque incapacité - Savoir utiliser des outils de gestion - Savoir analyser et interpréter un bulletin de salaire - Savoir respecter des consignes de gestion. - Savoir respecter des quotas de production - Savoir interagir au sein de son équipe afin de favoriser le travail d'équipe Pourquoi rejoindre la MNT : La MNT est un acteur reconnu dans le secteur de la mutualité. C'est une entreprise de l'économie sociale et solidaire qui adopte les principes de solidarité et d'utilité sociale. Vous partagez nos valeurs de solidarité et d'égalité, dans un environnement responsable, celui de l'économie sociale et solidaire (ESS), alors rejoignez nous à la MNT Quelques informations complémentaires : - Temps de travail : 37h30 par semaine, du lundi au vendredi - 15 RTT par an (Prorata temporis) - Forfait télétravail - Tickets restaurant dématérialisés d'une valeur de 10,30 € (60% pris en charge par l'employeur) Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.