Descriptif du poste: Notre client est un groupe d'enseignement supérieur spécialisé dans les métiers de la santé, appartenant à une structure internationale. Le Groupe évolue dans un environnement à fort potentiel et dans un cadre réglementaire exigeant.   Les ambitions de développement sont élevées, avec un objectif de doubler le chiffre d'affaires global France d'ici 2030, tout en visant également un doublement de l'activité de la Formation Professionnelle d'ici quelques années. Son chiffre d'affaires est d'environ 5 millions d'euros.   Les équipes dédiées à la formation continue sont actuellement réparties sur plusieurs départements du Groupe.   L'enjeu désormais est de réunifier et de consolider ces équipes afin de structurer une entité cohérente et pleinement intégrée au sein du Groupe. Dans ce contexte, il a été décidé de créer un poste de d'un/une Directeur/trice de la Formation Continue.   Rattaché à la Direction des Opérations et membre du CODIR, vous êtes en charge du management d'une équipe constituée d'un pôle planification et d'un pôle client.   Vous vous concentrez sur 3 objectifs majeurs :   -Mener un grand travail de management des équipes et de définition des process afin de créer une business unit cohérente, efficace, basée sur la coopération et l'esprit d'unité. -Porter le développement commercial très ambitieux de l'activité. -Assurer un niveau de qualité et de conformité d'excellence.   Vous garantissez la performance économique de l'activité (P&L), l'excellence pédagogique, la conformité réglementaire et la satisfaction des apprenants et des partenaires.   Vous contribuez activement à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie globale de l'organisation, participez aux décisions structurantes et portez la vision et les enjeux de la formation continue au niveau national.   Vous collaborez efficacement avec les Directions du Groupe et les équipes opérationnelles du terrain.   Profil recherché: Idéalement, vous avez le profil suivant :   Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de type BAC +5.   Vous disposez d'un minimum de 10 années d'expérience professionnelle dont une part significative en tant que Directeur/trice d'une activité de formation continue ou de formation professionnelle, idéalement dans le secteur de la santé. A défaut, la connaissance d'une activité fortement règlementée est souhaitée.   Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel. Vous êtes expérimenté(e) en management, capable d'insuffler une grande dynamique à vos équipes. Véritable développeur(se) et doté(e) d'un fort esprit de conquête commerciale, vous concevez et développez des formations en vous appuyant sur une vision stratégique. Rigoureux(se), autonome et réactif(ve), vous êtes capable de prendre des décisions dans des environnements complexes et réglementaires. Vous êtes capable d'une grande souplesse pour passer de la hauteur de vue au micro-détail en permanence. A la fois légitime et diplomate, vous instaurez la confiance avec un public exigeant. A l'écoute, pédagogue et cadrant(e) à la fois, vous faites bouger les lignes.