Descriptif du poste: En tant que SDR (Sales Development Representative), votre mission est claire : * Prospecter des responsables techniques, gestionnaires de patrimoine et décideurs publics (mairies, CHU, etc.) via LinkedIn, bases de données et relances téléphoniques. * Identifier des besoins en solutions énergétiques (calorifugeage, isolation, récupération de chaleur, etc.) et qualifier les leads pour nos chargés daffaires. * Fidéliser un portefeuille clients en assurant un suivi rigoureux et en collaborant avec les équipes techniques. * Atteindre vos objectifs de rendez-vous et de conversion, avec un accompagnement personnalisé pour monter en compétence. Vos atouts pour réussir : * Accès à des outils performants (bases de contacts, CRM) et à une équipe expérimentée pour vous soutenir. * Formation continue sur nos solutions et les enjeux énergétiques des bâtiments. LES AVANTAGES : * Un package motivant : 26K de fixe annuel (1 700 net/mois) + 24K de variable déplafonné, soit un potentiel de 50K brut/an (à 100 % des objectifs). * Des avantages concrets : Prise en charge à 50 % de votre Pass Navigo, locaux facilement accessibles. * Une équipe soudée : Turnover faible, ambiance dynamique et collaborative, avec des possibilités dévolution vers des postes de chargé daffaires ou manager. * Un impact réel : Vos efforts contribuent directement à la transition énergétique et à la réduction des coûts pour vos clients. Profil recherché: Nous recherchons un commercial aguerri, doté dau moins deux ans dexpérience en téléprospection B2B, idéalement dans un environnement technique ou industriel. Vous êtes à laise au téléphone, capable de capter rapidement lattention de vos interlocuteurs et de transformer une objection en opportunité. Votre confiance en vous et votre aisance relationnelle vous permettent de créer un climat de confiance dès les premiers échanges. Persévérant et organisé, vous savez gérer un portefeuille de prospects avec rigueur et détermination. Rejoindre notre équipe, cest aussi partager un esprit collaboratif, où lentraide et la transmission des bonnes pratiques sont essentielles. Une sensibilité aux enjeux énergétiques ou une première expérience dans le secteur du bâtiment sera un vrai plus, mais ce qui compte avant tout, cest votre envie de performer et de grandir avec nous.