Descriptif du poste: Groupe Agro-Industriel Coopératif Français d'environ 110 salariés, GRAP'SUD recherche son/sa Responsable Comptable et Financier Groupe. Dans un contexte de structuration et de transformation, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), capable d'accompagner les enjeux financiers, organisationnels et stratégiques du Groupe. Rattaché(e) directement à la Direction Générale et membre du Comité de Direction, vos principales missions : Comptabilité, contrôle de gestion, reporting : * Définir les principales orientations des systèmes de contrôle et des outils de pilotage. * Superviser la comptabilité générale des entités du Groupe dans le respect des normes comptables, fiscales et des procédures internes. * Préparer et piloter les clôtures comptables annuelles et intermédiaires.   * Contrôler la saisie, le suivi et l'analyse des comptes ainsi que la justification des comptes de bilan  * Établir les comptes sociaux et les déclarations fiscales  * Mettre à jour les procédures comptables internes et veiller à leur bonne application  * Coordonner les sujets comptables et fiscaux pour tous les projets du Groupe * Développer et superviser le contrôle de gestion dans ses missions * Élaborer le budget et le plan de l'entreprise selon les orientations définies par la Direction Générale. Trésorerie, crédit, recouvrement, relations bancaires * Élaborer les plans de financement et valider les budgets de trésorerie. * Suivre la trésorerie du Groupe et analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions. * Définir et piloter la politique de crédit client en collaboration avec la Direction Commerciale. * Rechercher le concours des banques et le soutien des investisseurs, adapter les encours à l'évolution des marchés financiers. Droit des affaires, fiscalité : * Organiser les assemblées générales dans le respect des obligations légales et préparer l'ensemble des documents comptables et juridiques associés. * Coordonner les conseils juridiques dans les dossiers spécifiques (fusion, acquisition ...). * Contrôler les engagements juridiques de l'entreprise (assurances, sous-traitance) en centralisant et validant l'ensemble des contrats établis. * Veiller au respect de la législation (hors règlementation sociale, technique et environnementale), assurer une veille juridique, conventionnelle. * Valider les choix fiscaux avec les experts (fiscaliste, CAC, auditeur), assurer les relations avec les services fiscaux. * Superviser la gestion des contentieux. Management des équipes : * Superviser les équipes en charge de la comptabilité, de la trésorerie, de la fiscalité, du contrôle de gestion, de l'audit, du système d'information et des sujets juridiques. * Manager, former et accompagner vos collaborateurs à l'atteinte des objectifs individuels et collectifs Système d'information, organisation, procédures : * Définir les besoins et moyens nécessaires à l'optimisation des systèmes d'information et de gestion (partie logiciels et progiciels), * Piloter l'implantation de nouveaux outils de gestion (ERP) Profil recherché: Doté(e) d'un bon sens de la communication et du contact, vous faîtes preuve de qualités managériales affirmées. Rigoureux(se), organisé(e), vous êtes par ailleurs, doté(e) d'un esprit d'analyse et de synthèse et disposez d'une grande capacité d'adaptation.   Profil recherché * Diplôme de type DCG ou DSCG * 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire * Capacité à encadrer une équipe comptable et des assistant(e)s comptables * Autonomie sur la gestion comptable dans un contexte Groupe (holding-filiale) * Capacité à gérer les relations avec les partenaires externes (expert-comptable, CAC, banque, etc.) * L'expérience du secteur coopératif est fortement recommandée.   Statut : Cadre - Forfait jours (206 jrs trav) Contrat : CDI Langue : Anglais, Espagnol (souhaité) Date d'embauche souhaitée : 01/10/2026 Site Internet : www.grapsud.com  #AGRO