Gestionnaire Paie - F/H/X (H/F) 69 - Lyon
Offre n° 3096499
Gestionnaire Paie - F/H/X (H/F)
69 - Lyon
Actualisé le 03 octobre 2025
DescriptionEn tant que Gestionnaire de Paie en CDI, vous rejoindrez un Pôle Social de 20 collaborateurs et plus précisément l'équipe lyonnaise (6personnes).MissionsVous prendrez en charge la gestion de la paie (350 bulletins environ) sur SILAE ainsi que l'administration du personnel pour une clientèle TPE/PME essentiellement régionale.- Assurer la réalisation des bulletins de paie (saisie, édition, vérification) ;- Rédiger les contrats de travail, avenant, DPAE, etc ;- Gérer les DSN ;- Traiter les dossiers maladie et prévoyance ;- Rester en veille permanente sur l'actualité sociale ;- Accompagner vos clients dans la mise en place et l'utilisation de SILAE ainsi que sur des questions de conseil RHPackage- 35/40K € base 39h- 1 jour de TT par semaine- Mutuelle prise en charge à 75%- Tickets restaurant- Primes diversesLes plus- Evoluer dans un cadre inclusif où chaque talent est reconnu et où la diversité est encouragée pour favoriser l'innovation et la collaboration ;- Rejoindre une équipe qui vise l'excellence, garantissant un travail de qualité et des projets valorisants qui contribuent à la satisfaction de chacun, clients comme collaborateurs ;- La rigueur et la passion rythment le quotidien, offrant un environnement où les salariés sont encouragés à se dépasser et à évoluer ensemble vers des objectifs ambitieux ;- Une gestion équilibrée du rythme de travail entre journées au bureau et en télétravail ;- Des locaux modernes et agréables (vue sur la Saône à quelques minutes à pied du métro D).L'avis de notre expert Margaux FILLARDETC'est une belle opportunité pour un profil confirmé qui veut sortir d'une logique "usine à paie". Ici, l'accent est clairement mis sur la qualité des relations - avec les clients comme avec l'équipe - et sur un cadre de travail moderne et bienveillant.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
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