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RESPONSABLE DE DEPARTEMENT (76) F/H - Administration des ventes et SAV (H/F) 76 - LE HAVRE
Offre n° 3124047
RESPONSABLE DE DEPARTEMENT (76) F/H - Administration des ventes et SAV (H/F)
76 - LE HAVRE - Localiser avec Mappy
Publié le 05 mars 2025
Descriptif du poste: C'EST- À-DIRE ? - Vous managez une équipe composée de cadres et de vendeurs au quotidien et veillez à une bonne cohésion globale au sein des effectifs : animations de réunions, suivis individuels, développement des compétences. - Vous analysez les indicateurs commerciaux de votre périmètre. Vous mettez en place des plans d'actions pertinents afin de dynamiser votre commerce et d'accroître le taux de satisfaction client ; - Vous gérez et supervisez la bonne gestion des commandes produits (choix des quantités et des références opérés par vos collaborateurs cadres) ; - Vous gérez les stocks de sorte à maximiser les flux, minimiser les coûts et la démarque ; - Vous garantissez la bonne présentation du magasin et l'application des règles de Visuel Merchandising selon les standards Primark ; - Vous veillez au respect des normes d'hygiène, environnement et sécurité, et assurez la prévention des pertes, vols et abus ; - Vous êtes progressivement en charge de missions annexes à l'échelle de l'ensemble du magasin (ouverture/fermeture, planification, flux financiers.). Profil recherché: VOTRE PROFIL Vous bénéficiez d'une expérience managériale de plus de 5 ans, idéalement acquise dans un univers similaire de la grande distribution. Véritable leader, vous avez encadré avec succès des équipes de plus de 20 personnes (dont des managers). Votre sens du contact vous permet d'adapter votre communication au niveau de vos collaborateurs et d'actionner les différents leviers pour les motiver et les développer. Votre énergie et votre adaptabilité font votre réputation. Vous êtes exemplaire, rigoureux et organisé. Personne de challenge, vous faites preuve de courage et d'ambition afin d'assumer des responsabilités de plus en plus importantes. En effet, les Responsables de Départements sont nos futurs Adjoints et Directeurs de Magasins. Les perspectives d'évolution sont nombreuses ! N'hésitez plus, venez participer à l'aventure !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres commerces de détail en magasin non spécialisé
Employeur
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