Le groupe hospitalo-universitaire (GHU) Henri Mondor se compose de 5 établissements, géographiquement répartis sur le 94 et le 91. Son offre de soins destinée aux adultes couvre 58 spécialités, organisées en 8 Départements Médicaux Universitaires (DMU) structurés selon les filières de soins sur le territoire. Le GHU dispose de plus de 2 400 lits d'hospitalisation allant du court au long séjour, un service d'accueil des urgences et abrite le siège du SAMU 94. Au total ce sont près de 9 000 professionnels qui dispensent des soins dans les domaines de médecine, chirurgie, psychiatrie, gériatrie, cancer et réanimation. Inauguré récemment, le bâtiment Reine accueille 21 salles de blocs et plus de 80 lits de réanimation, dans un environnement doté de technologies de pointe. Le GHU s'articule également autour de DMU dédiés aux activités d'imagerie, de biologie, de pharmacie et de vigilances. Leur contribution transversale soutient le développement des activités de soins et de recherches menés sur les 5 établissements. Ancré sur le territoire, le GHU s'implique dans les activités universitaires, notamment à travers un partenariat avec l'Université Paris Est Créteil. L'évolution professionnelle est un axe majeur du développement de compétences, avec un accès facilité aux formations institutionnelles et la possibilité de construire des parcours diplômants, grâce à une politique sociale ambitieuse qui met l'accent sur la qualité de vie au travail et la facilitation du quotidien. Organiser l'activité paramédicale en assurant la coordination des moyens et des ressources humaines, matérielles et financières sur une unité fermée, en collaboration avec l'encadrement des autres unités Participer à l'élaboration du plan travaux, du plan d'équipement et du suivi du matériel, en collaboration avec le logisticien Manager l'équipe Animer l'équipe au moyen de réunions pluriannuelles Faciliter la communication entre les équipes paramédicales et médicales et favoriser l'amélioration des organisations par la participation aux réunions au sein de l'unité (synthèses, transmissions inter-équipe...) Participer au montage, la mise en oeuvre et le suivi des projets de l'unité : activités thérapeutiques, droits et libertés, chambres d'isolement thérapeutiques et contentions Favoriser le développement des compétences Evaluer les pratiques professionnelles en contrôlant la réalisation des prescriptions et la tenue du dossier de soins Evaluer les professionnels en fixant des objectifs et en mesurant les résultats Participer à l'élaboration d'un parcours favorisant le développement de compétences des professionnels autour de la prise en charge des patients souffrant de troubles psychiatriques Participer à l'élaboration du plan de formation Organiser l'accueil et le suivi des stagiaires et nouveaux recrutés Développer la gestion de risques Mettre en place des mini-audits dans l'unité : dossiers de soins, circuit du médicament, contentions .... Participer au recueil de données et à l'analyse des évènements indésirables SAVOIR FAIRE REQUIS .Compétences en management, animation d'une équipe de soins .Capacité à argumenter et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétences. .Capacité à Identifier, analyser, prioriser et synthétiser des informations relevant de son domaine d'activité professionnelle. .Conception, formalisation et adaptation des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétences. .Connaissance de la méthodologie de gestion de projet. .Construction et utilisation d'outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs, critères). .Capacité à travailler en équipe CONNAISSANCES REQUISES .Connaissance des textes règlementaires : gestion du temps de travail dans la fonction publique hospitalière, réglementation des professions de santé, pratiques professionnelles .Connaissances des modes et modalités d'hospitalisation en psychiatrie .Environnement informatique QUALITES REQUISES .Dynamisme et esprit d'initiatives .Sens des responsabilités et prise de décision .Autonomie .Curiosité intellectuelle .Respect des valeurs professionnelles PRE-REQUIS Diplôme cadre de santé, filière infirmière Connaissance de la psychiatrie souhaitable