RESPONSABILITÉS : Vous intégrerez une équipe de 34 agents et vous serez rattaché-e hiérarchiquement à la Responsable du Pôle Développement du SFCA. 1/ Concevoir, mettre en œuvre en liaison avec les équipes pédagogiques, animer des actions de formation et en assurer l'évaluation et le suivi au regard notamment des exigences d'une démarche qualité : - Sensibiliser, accompagner les différentes composantes d'UT2J dans la structuration et le développement de leur activité en formation continue et en alternance. - Mettre en œuvre avec les responsables pédagogiques de nouvelles formations (cycles courts et formations diplômantes spécifiques Formation continue, formations en alternance). - Répondre aux demandes des clients externes en termes de création de formation ou de parcours. - Gérer les projets impulsés avec les clients en associant et en mobilisant les acteurs pertinents au sein de l'UT2J. Assurer le pilotage des projets sur les volets faisabilité du projet, étude de marché, benchmarking, coûts, délais et périmètre. 2/ Développer et maintenir des partenariats internes, externes privés et publics dans une logique de réseau, et de création de formations : - Prospecter les clients, partenaires et prospects (privés/publics susceptibles de recourir à l'offre de formation professionnelle. - Identifier leurs attentes et leurs besoins et les mettre en lien avec les champs de compétences de l'UT2J. - Concevoir, gérer, adapter une base de données en conséquence, veiller au respect du RGPD et rendre compte au DPO de l'établissement. 3/ Participer à la valorisation de l'offre de formation (dont l'alternance) en interne, auprès des partenaires socio-économiques publics et privés et auprès des usagers : - Assurer la promotion d'un dispositif de formation auprès des acteurs relais (prescripteurs, conseillers, financeurs...). - Promouvoir l'offre en alternance de l'établissement auprès des entreprises susceptibles de contractualiser avec UT2J. Informer, conseiller et orienter les publics des dispositifs de formation continue. - Promouvoir le service SFCA en interne, à UT2J. - Participer à tout évènement favorisant le lien avec le portefeuille clients : salon, forum, réunion d'information... PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs : - Ingénierie de formation. - Cadre législatif, réglementaire et financier de la formation professionnelle. Maîtrise du droit de la formation - code de l'éducation et code du travail - - Champ institutionnel, les instances de gouvernance et les acteurs principaux de la formation professionnelle. - Offre de formation de l 'université et ses activités de recherche. - Environnement socio-économique régional, limitrophe et plus globalement national. - Organisation et fonctionnement des établissements publics. Savoirs faire : - Mettre en œuvre des méthodes de l'ingénierie de la formation continue. - Analyser, intégrer et mettre en lien les contextes/données socio-économiques, les dispositifs de formation professionnelle et l'offre de formation professionnelle de l'UT2J (types d'action de formation et modalités de formation). - Formaliser et conduire un projet de formation. - Communiquer clairement par écrit et par oral : rédiger, synthétiser, argumenter. - Rédiger des rapports / documents de synthèse. - Initier et conduire des partenariats. - Piloter et gérer un projet. - Concevoir une action de communication. - Mettre en place une démarche qualité. - Savoir planifier son activité et respecter les délais. - Accompagner et conseiller. - Être à l'écoute des interlocuteurs et s'adapter aux différents profils Savoir-être : - Capacité relationnelles, d'écoute et de conseil. - Capacité d'adaptation. - Sens de l'organisation et rigueur. - Capacité d'initiative et d'autonomie. - Réactivité. - Travail en équipe