Description : Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute un Assistant Socio-Educatif H/F à 100% pour le Pôle Liaison Urgences et Spécificités, Unité APEX, en CDD de 6 mois renouvelable. Poste ouvert à mutation pour les titulaires de la fonction publique. Le Pôle Liaison Urgences et Spécificités dans lequel vous exercerez est un pôle transversal et de spécificités qui regroupe les urgences, la médecine interne et les spécialités, l'addictologie et la réhabilitation. Vous intègrerez l’APEX, une unité de post urgence psychiatrique, d’évaluation psychiatrique et d’orientation de 16 lits dont une chambre d’isolement accueillant des patients en crise. La durée moyenne de séjour est fixée à 5 jours. L’unité est située sur le site du CHAI à St Egrève. Au sein d'équipes pluridisciplinaires hospitalières (sanitaire, paramédicale et sociale), L’Assistante sociale aide au développement des capacités des personnes concernées pour maintenir ou restaurer leur autonomie. Elle mène des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Elle agit avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Vos missions d'ouverture de droits et d'accompagnement sont au centre de nos organisations afin de soutenir le parcours inclusif citoyen des personnes (adultes ou enfants). Comme pour chaque travailleur social et afin de vous étayer dans vos missions et votre posture, vous serez rattaché.e à des Cadre Socio-éducatif au sein d’une filière Missions : * Soutenir la personne concernée dans l’élaboration de son projet individualisé dans le cadre de son projet de soins afin d’aider au développement de ses capacités pour une vie la plus citoyenne possible. * Etayer la personne concernée afin d’améliorer ses conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel, en veillant à l’ouverture et à l’information de ses droits. * Partager, Communiquer et rédiger d’écrits professionnels * S’impliquer dans les dynamiques de la filière, du partenariat institutionnelles et interinstitutionnelles. Rémunération à partir de 2200 euros brut mensuel, selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, peut être négociée en fonction de votre expérience. CV et LETTRE DE MOTIVATION obligatoires Profil recherché : Dans le cadre du Respect du secret professionnel de la réglementation de la profession (Art L411-1 à L411-5 du CASF et Art 226-13 et Art 226-14 du code pénal, il est attendu : * Capacité à travailler en équipe et à se positionner au sein d’équipes Pluri-professionnelles * Capacité à prioriser ses actions, à s’interroger sur ses pratiques professionnelles * Maitrise des techniques de rédaction d’écrits professionnels et d’intervention sociale * Qualité relationnelle, empathie et écoute * Rigueur, Sens de l’éthique