POSTE : Agent de Propreté H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre : - nettoyage des vestiaires, douches sanitaires bureaux accueil et couloir de circulation au stade nautique de st romain en gale. - avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Savoir utiliser une autolaveuse - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; - le samedi matin de 5hà 8h Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. PROFIL : Vous avez idéalement : - Une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. - Avoir envie d'un complement d'heure - Vouloir travailler le samedi matin - Savoir utiliser une autolaveuse En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.