Au sein d'une structure agile et innovante, vous ne serez pas un simple "chiffre" derrière un écran. En binôme direct avec le Responsable Administratif et Financier (RAF) et bras droit de la Direction, vous devenez le chef d'orchestre de notre performance. Votre mission ? Transformer la donnée en stratégie pour piloter notre rentabilité et optimiser les ressources. Vos missions: - Pilotage de la performance & ROI : Analyser les indicateurs clés (CA, marges, coûts fixes/variables) pour identifier des leviers d'optimisation concrets et garantir la rentabilité des dispositifs par produit, client et canal. - Conseil stratégique & Vision Business : Devenir le "bras droit chiffres" de la direction pour challenger les arbitrages (budgets, forecasts, plans d'action) et définir des stratégies de croissance basées sur l'analyse des écarts et des dérives. - Optimisation de la valeur & Croissance (Lead Gen) : Identifier des opportunités de croissance en pilotant la performance des canaux d'acquisition (coût par lead, ROI des campagnes) et en optimisant le funnel de conversion (MQL/SQL). - Gestion de la relation interne & Reporting : Fidéliser les directions opérationnelles (Marketing, Ventes) en se positionnant comme un partenaire business de long terme via la production de tableaux de bord clairs et des revues de performance régulières. - Coordination transverse : Orchestrer la remontée des données en lien avec les équipes (Comptabilité, Marketing, Sales) pour garantir la qualité des clôtures, la cohérence des outils (CRM/ERP) et le respect des délais de reporting. Processus de recrutement : Notre processus est simple et rapide : - Pré-qualification par mail, suivi d’un échange téléphonique avec notre chargée de recrutement. - Echange avec notre responsable commercial pour discuter du poste et de vos compétences techniques. - Dernier échange avec la direction Vous recevrez une réponse définitive dans un délai maximum de 10 jours après le dernier échange. Une question avant de vous lancer ? Nous sommes disponibles pour échanger et répondre à vos interrogations sur le poste via notre WhatsApp au *** (voir postuler)- Formation & Expérience : Master Finance/Audit. Profil ex-auditeur ou jeune diplômé en alternance avec une réelle culture PME. - Expertise Technique : Expertise Excel (indispensable) et solides bases en comptabilité analytique. Aisance avec les outils BI ou CRM appréciée. - Esprit "Caméléon" : Capacité à jongler entre la rigueur de la comptabilité et le dynamisme des équipes Marketing/Ventes. - Analyse & Pédagogie : Vous savez faire parler les chiffres et traduire des données complexes en conseils simples pour la Direction. - Proactivité : Rigoureux et autonome, vous ne vous contentez pas de rapporter les chiffres : vous proposez des solutions pour optimiser la rentabilité. La diversité est une force ! Nous croyons en l’inclusion : ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes passionné(e) par la vente et souhaitez contribuer à la croissance d’une solution innovante dans le secteur automobile, rejoignez-nous ! Conditions & Avantages - Poste en CDI - 35H - Rémunération fixe brute annuelle : 38 000 € à 42 000 € - Horaires : du Lundi au Vendredi, 9h-12h / 14h-18h (Possibilité de finir à 17h le vendredi, en ajustant la pause déjeuner) - télétravail possible 1 à 2 jours par semaine (hors Lundi & Vendredi) après la période d’essai. - Mutuelle avantageuse - Tickets-restaurants : 10 € par ticket (50 % pris en charge par la société) - Accès à la plateforme d’aide sociale KLARO après la période d’essai - Accès rapide gare du Mans