Le Cabinet IPCONSULTING est un cabinet de conseils en recrutement spécialisé dans les métiers de l'agriculture. Fort de son expérience et de son expertise dans le domaine agricole et le domaine du management, le Cabinet IPCONSULTING accompagne les entreprises dans leur recrutement et les candidats dans leur recherche d’emploi. Le Cabinet IPCONSULTING recrute pour ses clients éleveurs de porcins UN ou UNE RESPONSABLE DE PRODUCTION PORCINE, sur le secteur de Saint-Maugan (56). L’exploitation est représentée par deux associés qui recherchent un professionnel sérieux et expérimenté de la production porcine pour accompagner leur développement. Cette offre d’emploi est une création de poste. L'élevage compte 1500 truies NE, en conduite 10 bandes. Les ateliers naissage et post-sevrage sont sur le même site et les engraissements se situent sur 5 autres sites. Une équipe de collaborateurs est dédiée au site naissage/PS et une autre équipe est dédiée aux sites d’engraissement. Les bâtiments d’élevage sont fonctionnels et bien équipés. Le sas Sanitaire est récent et propose des douches individuelles, une cuisine équipée, une salle de réunion, un bureau, deux toilettes. L’alimentation des animaux est fabriquée sur place avec les céréales produites sur l’exploitation par une équipe dédiée aux cultures. Une station de méthanisation vient compléter l’activité. Pour une personne venant d’une autre région, un logement peut être mis à disposition temporairement si besoin. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et la direction pour assurer une production efficace et durable Vos missions : Sous l’autorité des deux associés et en collaboration avec le responsable des cultures et le responsable de la maintenance, vous contribuerez à la performance du groupe en optimisant les moyens de la production porcine : bâtiments, cheptel, aliments, main d’œuvre, génétique… Gestion technique - Piloter et coordonner les différents sites de la production porcine. - Participer activement aux différentes tâches de l’élevage, - Optimiser le niveau des performances technico-économiques : contrôler l’application des bonnes pratiques d’élevage, réaliser des essais alimentaires, réaliser l’enregistrement informatique des données, créer et alimenter un tableau de bord des résultats…, - Suivre l’état sanitaire de l'ensemble du troupeau : contrôler les prophylaxies, prendre les ELD, suivre les rations et les courbes alimentaires…, - Maîtriser les conditions générales de l’élevage : ventilation, chauffage…, - Participer à l’évolution et au bon entretien des sites et des installations de la production, en collaboration avec le responsable de la maintenance, en posant des diagnostics et en programmant les interventions, - Garantir l’intendance globale de l’élevage, - Programmer les activités et assurer l’approvisionnement des porcelets pour les différents sites d’engraissement, - Assurer les relations avec les différents partenaires et intervenants, - Établir les règles de biosécurité et veiller à leurs applications, - Être en veille sur l’évolution de la règlementation et s’assurer de son application, - Enregistrer et analyser les données, - Participer aux réunions hebdomadaires avec la direction, le responsable des cultures et le responsable de la maintenance, en rendant compte du fonctionnement, des résultats et des difficultés rencontrées, - Proposer des axes d’amélioration. Gestion du personnel - Anticiper, planifier, coordonner et superviser le travail de l’équipe, - Veiller à la qualité du travail effectué, - Répartir la main d’œuvre selon les besoins, - Motiver et animer l’équipe en fixant des objectifs, - Transmettre les consignes et les résultats aux collaborateurs, - Établir et gérer les plannings des activités, des congés, des astreintes, des horaires…, - Élaborer et appliquer les protocoles d’interventions et fiches de postes, - Remplacer un collaborateur si besoin, - Réaliser les entretiens individuels de l’équipe, - Gérer les besoins en formation des collaborateurs… Conditions du poste : Le poste est vacant et proposé en CDI Selon le profil, le statut cadre peut être proposé Volume horaire hebdomadaire : 40 heures Garde 1 week-end sur 4 Rémunération nette mensuelle sur 12 mois : de 2800€ à 3500€ selon profil, Avantage : Prime de fin d’année et chèques cadeaux. Voiture d’exploitation, ordinateur et téléphone. Profil recherché : Vous êtes un professionnel expérimenté de l’élevage porcin qui avez à cœur de réussir les missions qui vous sont confiées. Vous détenez une expérience significative dans la gestion et le management dans le secteur de la production porcine. Vous êtes rigoureux, flexible, attentif, autonome, déterminé et impliqué. Vous avez le sens aigu des responsabilités, de l’org...