Consultante recrutement sénior, j'accompagne les entreprises du secteur de Clisson, pour leurs recrutements en Cdi. Dans le cadre du développement de son activité, je recrute en cdi, pour mon client, un chargé d'affaires confirmé sur le domaine des process de soudures . Poste en cdi basé sur la région de Clisson Notre client est un acteur majeur sur son expertise, celle de réaliser toutes typologies de pièces en métal (inox, acier alu) sur des petites séries, pièces prototypes, et plus grandes séries. Sous la responsabilité du Directeur industriel, vous pilotez des projets stratégiques de l'entreprise, notamment ceux soumis aux exigences des normes EN ISO 3834, EN 1090 et DESP. Vous agirez en véritable référent technique soudage, tout en contribuant au développement de notre organisation industrielle. Vos missions principales - Analyse des besoins client sur les dossiers techniques - Rédaction des offres de prix, techniques et suivi des fabrications - Rédaction et gestion des cahiers de soudage (QS, QMOS, DMOS) - Mise en oeuvre et pilotage de la norme EN 1090 et 3834 - Garant du respect des normes EN ISO 3834, DESP, et coordination avec les référentiels clients - Accompagnement du chef d'atelier dans la mise en oeuvre opérationnelle des DMOS - Veille technologique sur les procédés et équipements de soudage - Participation à nos projets d'innovation industrielle Vous travaillerez en étroite collaboration avec : - Le responsable qualité - L'atelier de production et les fonctions support De Formation ingénieur avec une spécialité soudage, ou une très bonne connaissance des process et projets soudures, , Avec une expérience dans un poste similaire idéalement 4-7 ans, en gestion de projets, chiffrage et cahier des charges et de la gestion documentaire qui y est liée, vous avez une maîtrise des normes soudage (ISO 3834, 1090, DESP) Vous êtes reconnu (e ) pour votre rigueur, autonomie, esprit d'équipe, force de proposition et leadership, tout en gardant un sens collectif Conditions de travail : rem fixe à partir de 40k€, statut cadre, intéressement , participation, RTT, 13 mois Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap