POSTE : Responsable de Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre client, une PME agroalimentaire en croissance basée à Roncq (59), spécialisée dans le conditionnement et la distribution de produits frais, recherche son/sa Responsable de Maintenance dans le cadre d'un remplacement. Rattaché(e) à la Responsable de Production, vous prenez en charge l'ensemble de la maintenance du site (1 ligne de production, environ 80 collaborateurs). Vous encadrez une équipe de 2 personnes (1 technicien de maintenance et 1 apprenti BTS). Vos missions principales : - Piloter et structurer la maintenance préventive interne (définition des plans, gammes opératoires, fréquences d'intervention) - Réaliser la maintenance curative : diagnostic, réparation et remise en service des équipements (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique) - Gérer la maintenance préventive externalisée : suivi des contrats de sous-traitance, négociation des devis, plans de prévention - Administrer les stocks de pièces détachées par criticité et assurer la disponibilité des pièces stratégiques - Mettre en place des modes dégradés en cas de panne pour maintenir la continuité de production - Analyser les récurrences de pannes et déployer des actions correctives (5 Pourquoi, arbre des causes) - Rédiger les fiches de procédure de maintenance préventive et les modes opératoires - Manager votre équipe : entretiens annuels, montée en compétence, planification des interventions - Assurer un reporting hebdomadaire auprès de la Responsable de Production - Gérer les accès site et la vidéosurveillance Conditions : - CDI - Statut Agent de maîtrise - Horaires de journée (39h/semaine), nuit occasionnelle pour maintenance programmée - Rémunération : 40 à 42 K€ brut annuel (fixe + prime sur objectifs) - Avantages : CSE, participation, majoration nuit 25% PROFIL : Formation : Bac +2 / Bac +3 en maintenance industrielle (BTS MI, BTS Électrotechnique, Licence pro maintenance, DUT GIM ou équivalent). Expérience : Minimum 3 ans en maintenance industrielle, idéalement en environnement agroalimentaire ou industrie de process. Une première expérience managériale est indispensable (même sur une petite équipe). Compétences techniques requises : - Solides compétences en mécanique, électricité, pneumatique et hydraulique - Connaissances en automatisme (lecture et diagnostic sur automates industriels) - Habilitations électriques B1V, B2V, BR, BC exigées (ou recyclage rapide possible) - Maîtrise des outils de GMAO - Capacité à structurer un plan de maintenance préventive Qualités attendues : - Leadership terrain : vous savez embarquer une équipe et donner l'exemple - Rigueur et méthode : vous formalisez vos interventions et structurez vos plans d'action - Réactivité et sens des priorités face aux pannes - Capacité d'analyse (5 Pourquoi, arbre des causes) pour éliminer les récurrences - Aisance relationnelle pour gérer les sous-traitants et travailler en transverse avec la production La connaissance du secteur agroalimentaire et des normes d'hygiène associées (HACCP, IFS) est un plus apprécié. Une sensibilité à la démarche TPM sera valorisée.