Job Link, cabinet de recrutement, recrute pour son client spécialisé dans les énergies un RESPONSABLE EXPLOITATION H/F en CDI à Bruz (35).   Rejoignez un acteur majeur de la performance énergétique et du Facility Management, au service de la transition énergétique ! Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Responsable d'Exploitation H/F pour piloter l'activité d'un portefeuille de contrats techniques (P1 à P5, multitechnique, FM) dans le respect des engagements contractuels, des règles de sécurité et de la satisfaction client. Missions :  Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement technique et économique des installations. À ce titre, vos principales responsabilités seront : Pilotage technique et opérationnel : Planifier, déclencher et suivre les opérations de maintenance préventive et corrective en lien avec les services supports. Superviser les prestations internes et sous-traitées, en assurant les moyens humains et matériels nécessaires. Gérer les dysfonctionnements et apporter une expertise technique pointue. Suivi économique et contractuel : Établir les devis, rapports d'exploitation et bilans d'activités. Piloter le budget défini par la direction. Représenter l'entreprise auprès des différents partenaires (bureaux d'études, de contrôle...). Relation client : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients. Garantir la qualité de service et la tenue des engagements contractuels. Être force de proposition pour améliorer la performance technique et environnementale des installations. Management d'équipe : Encadrer, animer et accompagner une ou plusieurs équipes de techniciens. Maintenir une relation de confiance avec les sous-traitants et fournisseurs. Sécurité et prévention : Garantir un environnement de travail sûr en veillant au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de prévention des risques. Être un(e) ambassadeur(drice) de la culture sécurité auprès de vos équipes. CDI - Cadre Forfaitaire  3 300 à 4 000 EUR brut mensuel x 13,3 mois (en fonction de l'expérience au poste) + véhicule de service ou de fonction + bonus 8%  Formation : Bac+2 à Bac+5 en génie climatique, thermique, ou maintenance multitechnique. Expérience réussie en gestion d'exploitation technique ou Facility Management. Maîtrise des outils de planification, de GMAO, GTC/GTB. Leadership, esprit collaboratif, sens du service client, rigueur et pragmatisme. Habilitations électriques et gaz appréciées. Intéressé ? rennes[a]joblink.fr