INFIRMIER DE (F/H) (H/F) 02 - Castres
Offre n° 3199062
INFIRMIER DE (F/H) (H/F)
02 - Castres - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Notre client est une clinique située à CASTRES qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cet établissement, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son attention particulière portée au bien-être de ses salarié(e)s, offrant un environnement de travail épanouissant et motivant.Êprouvez-vous une passion pour soigner au sein d'une prestigieuse clinique en tant qu'Infirmier(e) ? Vous serez chargé(e) d'assurer des soins de qualité dans un environnement clinique stimulant et bienveillant. - Coordonner et réaliser les soins infirmiers journaliers conformément aux protocoles médicaux établis - Assurer un suivi rigoureux des dossiers des patient(e)s en collaboration avec l'équipe médicale - Participer activement aux réunions de service afin de contribuer à l'amélioration continue des pratiques cliniques Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Vacation - Durée: 15 jours - Salaire: 15 euros But/heure (+ reprise d'ancienneté) Le candidat idéal démontre une empathie naturelle et maîtrise des soins infirmiers diurnes en clinique. - Capacité à fournir des soins infirmiers de haute qualité avec professionnalisme et compassion - Diplôme d'État en soins infirmiers obligatoire pour exercer en clinique - Excellentes compétences de communication pour une collaboration efficace avec l'équipe médicale - Aptitude à gérer les urgences avec calme et rapidité Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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