INGENIEUR TECHNICO-COMMERCIAL FRANCE (F/H) (H/F) 67 - Strasbourg
Offre n° 3199859
INGENIEUR TECHNICO-COMMERCIAL FRANCE (F/H) (H/F)
67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Notre client est un spécialiste mondialement reconnu dans le développement et la fabrication de compresseurs conçus sur mesure pour les industries de process (chimie, pharmaceutique, pétrochimie, papier, agroalimentaire, traitement des eaux usées...). Accompagnant ses clients dans leurs projets de l'étude à la mise en service, en passant par l'optimisation des équipements et le SAV, sa croissance sur le territoire français l'amène à créer un poste d'ingénieur technico-commercial France (F/H/X) en CDI.Après une période de formation au siège de l'entreprise en Allemagne et dans le cadre de déplacements représentant environ 50 % de votre temps de travail, vous prospectez de manière très autonome de nouvelles entreprises et développez la clientèle existante en réalisant, avec l'appui du département technique, les études de faisabilité des projets et les offres commerciales sur mesure. Interlocuteur privilégié du marché français, vous participez également à des salons professionnels. Issu d'un cursus supérieur à dominante mécanique ou génie des procédés, vous possédez une expérience similaire d'au moins 5 ans acquise dans le secteur des équipements industriels spéciaux, idéalement en machines tournantes (compresseurs, pompes, souffleries...). Compte tenu de la dimension internationale de notre client, la maîtrise de l'anglais est indispensable et des connaissances en allemand seraient appréciées. Pour valoriser votre expertise et vos résultats, un package salarial très attractif (fixe + variable non plafonné), ainsi qu'un véhicule de fonctions vous attendent ! Alors, partant pour ce nouveau challenge au sein d'une entreprise innovante et en plein essor ?
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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